Photographe offres d'emploi
Photographe offres d'emploi
photographe
Offre mise en avant : photographe — mission de prise de vues en studio et en extérieur. Profil recherché : maîtrise de la prise de vue numérique, retouche photo et relation client ; disponibilité en France et en Belgique selon l'annonce. Consultez la fiche détaillée pour les modalités, le type de contrat et les éléments demandés pour postuler.
Le photographe conçoit et réalise des images pour des supports variés (catalogues, sites web, presse, événements, portraits). Son activité couvre la préparation des séances, la captation (technique et artistique), la sélection et la retouche des images, ainsi que la livraison au client en respectant les droits d'utilisation et les contraintes techniques.
Alternance Community Manager/ Photographe - Saint-Sulpice-sur-Lèze (F/H)
iscod alternance | Saint-Sulpice-sur-Lèze | (talent.com)
Publié : 2026-05-01
Valable jusqu'au : 2026-06-30
Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la communication et l'événementiel via les projets d'identité visuelle, print, web et signalétique, un Community Manager / photographe en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos missions : Capture et postproduction de photos Gestion de contenus visuels et écrits sur les plateformes numériques et les réseaux sociaux Planification et exécution de stratégies de communication. Profil : Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous avez une expertise en photographie, retouches et traitement d’images, maîtrise des logiciels comme Adobe Photoshop et Lightroom. Vous avez des compétences communautaires et digitales : Expérience en gestion de réseaux sociaux, création de contenu engageant et planification de publications. Vous avez des compétences en communication visuelle : Bonne compréhension du design graphique, des tendances visuelles et des outils de design tels qu’Adobe Illustrator et InDesign. Vos atouts : Une expérience en communication, marketing digital ou en gestion de campagnes sur les réseaux sociaux est un plus. La maîtrise de la production de vidéos courtes serait également appréciée. Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste basé à SAINT-SULPICE SUR LÈZE (31) Rémunération selon niveau d’études + âge Formation prise en charge à 100% par l’entreprise Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant !
Professions liées
Services Accompagnateur Acheteur Agent De Maintenance Agente De Propreté Aide Au Bricolage Antiparasitaire Avocat Baby Sitter Boulanger Chargé.E De Clientèle Chauffeur Chef De Partie Chef Pâtissier Coiffeur Commerçant Commis Conducteur Conseil ConseillerProfils concernés : des jeunes diplômés aux autodidactes expérimentés, le métier s'adresse à des personnes alliant sens visuel, rigueur technique et capacité à gérer la relation client. Les parcours sont variés : formations professionnelles, écoles d'art ou d'image, stages et expériences en agence ou comme assistant permettent de constituer un portfolio solide.
Compétences et points d'attention : la maîtrise de l'équipement (appareil, éclairage), des logiciels de retouche et des flux de production est essentielle. Attention aux aspects juridiques (droits à l'image, autorisations de diffusion) et aux conditions pratiques (assurances, sécurité sur les lieux, conservation des fichiers). La polyvalence — studio, extérieur, post‑production — est souvent demandée selon le secteur d'activité.
Modes d'exercice et opportunités : le métier peut s'exercer en salarié, en indépendant ou en freelance ponctuel. Les secteurs varient (publicité, e‑commerce, presse, événementiel, portrait) et conditionnent les compétences requises et les rythmes de travail. La mobilité et la disponibilité pour des missions courts ou longues peuvent être des facteurs déterminants lors des recrutements.
Conseils pour candidater : soignez votre portfolio (sélection claire et représentative, formats web et PDF), mettez en avant des projets complets (brief, réalisation, résultat) et précisez vos compétences techniques. Vérifiez les mentions légales sur l'utilisation des images et préparez les questions pratiques (statut, conditions de mission, facturation, assurances). Pour les candidatures en France et en Belgique, renseignez‑vous sur le cadre administratif propre à chaque pays avant d'accepter une mission.