- TALENCIA
- Île-de-France
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...paie, comptabilité ou ressources humaines de niveau BAC+2 minimum (type BTS, DUT, titre professionnel gestionnaire de paie, etc.)- 3 à 5 années d'expérience en cabinet comptable- Expérience sur un por...
- REEL
- Auvergne-Rhône-Alpes
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...Gestionnaire de Paies H/FAu sein de la Direction des Ressources Humaines du groupe, vous rejoignez l'équipe Paie et aurez comme principales missions sur votre périmètre :La gestion complète de 300/350...
- PAGE PERSONNEL
- Île-de-France
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...Ressources Humaines vous aurez pour responsabilités les tâches suivantes : Gestion de la paie: Portefeuille 300 collaborateurs en binôme - Logiciel SAGE * Collecte, contrôle et prépare la saisie des é...
- Akkion Recruitment
- Île-de-France
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...Ressources Humaines, savez faire preuve de la confidentialité que nécessite ce poste. Profil : Diplômé(e) BAC+3/BAC+5 en Ressources Humaines (Bachelor RH, Licence Gestion des RH, MBA Ressources Humain...
- TALENCIA
- Île-de-France
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...paie, comptabilité ou ressources humaines de niveau BAC+2 minimum(ex. : BTS Comptabilité-Gestion, Titre Professionnel Gestionnaire de Paie, DUT GEA...)- 5 à 10 années d'expérience en cabinet d'experti...
...ressources humaines, gestion ou comptabilité, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en paie complète, acquise en entreprise ou en cabinet. Vous maîtrisez les environnements multi-conventions et ...
- PAGE PERSONNEL
- Auvergne-Rhône-Alpes
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...Gestionnaire de Paie, vous intégrerez une équipe de 4 personnes et vous prenez en charge en autonomie la production et le contrôle de 400 à 500 bulletins de paie mensuels dans un environnement multi-s...
- NEXTEP HR
- Rhône-Alpes
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...paie, comptabilité, ou ressources humaines - Expérience d'au moins 2 ans en gestion de la paie, idéalement en cabinet d'expertise comptable - Maîtrise des logiciels de paie (type [préciser logiciel], ...
- PAGE PERSONNEL
- Normandie
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...paie et des charges sociales : * Collecter et contrôler les éléments variables de paie (horaires, absences, primes), * Établir les bulletins de paie (environ 150 paies mensuelles sur 2 entités) via le...
- PAGE PERSONNEL
- Auvergne
- 9 heures il y a
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...paie et des charges sociales : * Collecter et contrôler les éléments variables de paie (horaires, absences, primes), * Établir les bulletins de paie (environ 150 paies mensuelles sur 2 entités) via le...
- JOBBERRY RH
- Île-de-France
- 9 heures il y a
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...Ressources Humaines, vous intervenez en tant que Gestionnaire Paie et serez chargé(e) des missions suivantes : Gestion de la paie ·Établir et superviser les déclarations sociales auprès des organismes...
- NEXTEP HR
- Nouvelle-Aquitaine
- 9 heures il y a
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...Gestionnaire de Paie H/F - CDI Pour un cabinet d'expertise comptable dynamique et en pleine croissance Vous avez une expérience en gestion de paie et souhaitez intégrer un cabinet d'expertise comptabl...
- LES PETITS FRERES DES PAUVRES
- Île-de-France
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...Ressources Humaines, vous occupez un rôle de référent·e paie, au sein d'une équipe de deux gestionnaires paie, pour un périmètre d'environ 750 paies mensuelles. Dans un environnement régi exclusivemen...
- EOSIUM
- Île-de-France
- 9 heures il y a
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...Ressources Humaines, notre client (Groupe du secteur industriel en pleine croissance) nous confie le recrutement d'un(e) Gestionnaire de Paie (F/H) sur Rungis. Rattaché(e) au Responsable Paie et ADP, ...
- TALENCIA
- Île-de-France
- 9 heures il y a
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...paie, comptabilité ou ressources humaines de niveau BAC+2 minimum (type BTS, DUT, titre professionnel gestionnaire de paie, etc.)- 3 à 5 années d'expérience en cabinet comptable- Expérience sur un por...