Quelles sont les missions ?

Vous êtes rattaché(e) à Elsa, Responsable Marketing et développement des ventes, qui vous accompagnera au travers d'un parcours d'intégration et de formation personnalisé pour vous permettre de développer votre connaissance des produits de la Division et de nos process.

Afin de contribuez à la croissance de votre portefeuille et de ses parts de marchés, vous 

-Analysez les performances de vos gammes et les tendances de consommation pour en tirer des plans d'actions
-Pilotez la rénovation et l'extension des gammes de produits existantes  qualité produits, packaging...
-Pilotez, avec un groupe de projet, la conception et le développement des nouveaux produits
-Agissez de façon continue sur l'ensemble des éléments du mix Marketing (positionnement, packaging, promotion, prix...)
-Assurez au quotidien la coordination entre les services internes (industriels, achats, vente, gestion...) et externes (agences, médias...)
-Serez l'un des interlocuteurs privilégié du Directeur Force de Vente afin d'apporter les outils nécessaires aux équipes terrain dans leur quotidien

Ce poste est à pourvoir en CDD, dans le cadre d'un départ en congé maternité.

Grâce à ce poste, vous développerez vos capacités à fédérer et confirmerez votre expertise dans un environnement multi-métiers.

Parce que la promotion interne est au coeur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins pour construire votre projet professionnel, avec des perspectives d'évolution hiérarchiques (Chef de Groupe Marketing) ou transversales (métier du Commerce par exemple).

Quel est le profil idéal ?

Diplômé(e) d'une formation Bac+ avec une spécialisation Marketing, vous disposez d'une première expérience probante dans la fonction, idéalement en agroalimentaire.

Si vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre capacité d'analyse, vos compétences en gestion de projet et que vous êtes force de proposition et proactif, alors cette fonction est faite pour vous !