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Directeur Financier


  • Rejoindre un acteur industriel unique en France dans son domaine = COCORICO ?🐓
  • Envie d’avoir un impact en tant que business partner et de jouer collectif au sein du CODIR ?🏀
  • Contribuer Ă  transformer une organisation en pleine mutation, ça vous inspire ?đŸȘ„


Si vous venez de hocher la tĂȘte (au moins intĂ©rieurement), alors il se pourrait bien que nous ayons des choses Ă  nous dire
 Lisez attentivement ce qui suit !


ALKEMI RH est un cabinet conseil en ressources humaines
 CrĂ©ateurs d’Alchimie, nous aimons rendre service, dire les choses et ĂȘtre sĂ©rieux, sans se prendre au sĂ©rieux !


Nous sommes fiers d’accompagner notre client, ALLTUB qui recrute son futur Directeur financier H/F (CDI – statut Cadre) pour son site industriel basĂ© Ă  Saumur (49).


ALLTUB se présente à vous :


Et si on vous disait que depuis votre plus tendre enfance, vous connaissez sans le savoir les produits d’ALLTUB ?


Et encore aujourd’hui, que vous soyez un vĂ©ritable « cordon bleu » qui fait des merveilles Ă  partir d’un concentrĂ© de tomates ou un·e « roi/reine du bricolage » expert.e dans l’application de colles et adhĂ©sifs
 Vous continuez Ă  entretenir cette relation
 Peut-ĂȘtre est-ce le signe d’une future collaboration ?


Mais rassurez-vous, il ne sera pas nĂ©cessaire d’investir dans un tube de dentifrice plus blanc que blanc pour vous targuer d’un sourire irrĂ©prochable !


InstallĂ© depuis 50 ans Ă  SAUMUR (40 minutes d’Angers), ALLTUB est un acteur industriel majeur local et emploie 230 collaborateurs. Filiale française d’un leader mondial dans la fabrication de tubes et cartouches en aluminium, cette PME a entamĂ© un processus de modernisation de son organisation afin de se prĂ©parer aux dĂ©fis de demain.


La suite ? Nous vous proposons de l’écrire en les rejoignant !


Pourquoi les choisir ?


⭐IntĂ©grer une entreprise Ă  taille humaine faisant preuve d’autonomie au sein d’un groupe,

⭐Avantages/divers : contrat forfait 218 jours, fixe + variable, RTT, mutuelle/prévoyance, intéressement, indemnités kilométriques, CSE

⭐Arriver à un moment charniùre de transformation : un projet d’entreprise ambitieux, un nouveau cap

⭐Une entreprise attachĂ©e Ă  la diversitĂ©, Ă  l’égalitĂ© femmes/hommes (index 91/100)

⭐Pour le reste
 On ne va pas tout vous dire
 On vous garde encore quelques surprises quand mĂȘme !


LE POSTEđŸ’Œ


Votre mission si vous l’acceptez
 est de piloter les services Finance & IT du site, accompagner la stratĂ©gie, garantir l’équilibre Ă©conomique, et impulser une culture de la performance.


RattachĂ© au Directeur GĂ©nĂ©ral, membre du ComitĂ© de Direction, en lien Ă©troit avec le Directeur Financier Groupe, vous ĂȘtes un acteur clĂ© dans la dynamique de transformation engagĂ©e par l’entreprise.


Double casquette stratĂ©gique et opĂ©rationnelle, posture de business partner assumĂ©e, travail collectif au CODIR
 Vous jouez un rĂŽle central dans l’évolution de l’organisation, faĂźtes Ă©voluer les mĂ©thodes de travail et avez pour objectif que les productions du service Finances servent l’organisation.


Dans ce sens, vous réalisez les activités suivantes :


Manager les services Finances (Responsable comptable, comptable, trĂ©sorier et contrĂŽleuse de gestion) et IT (Responsable IT et dĂ©veloppeur informatique), assurer la montĂ©e en compĂ©tences des collaborateurs tout comme l’atteinte de rĂ©sultats probants et ambitieux


  • Participer Ă  la stratĂ©gie de l’entreprise et contribuer aux dĂ©cisions en CODIR
  • Superviser l’ensemble des opĂ©rations de comptabilitĂ©s et contrĂŽle de gestion d’une Direction FinanciĂšre d’une « PME industrielle », avec une vĂ©ritable position de partenaire au sein du ComitĂ© de Direction
  • Valider les documents de synthĂšse (bilan, compte de rĂ©sultats, Ă©tats fiscaux)
  • Être garant du reporting mensuel
  • Garantir le processus budgĂ©taire, pilotĂ© par le contrĂŽleur de gestion, ainsi que l’exactitude du budget, du forecast et du plan d’investissement en cohĂ©rence avec la stratĂ©gie de l’entreprise
  • S’assurer que le processus de rentabilitĂ© clients rĂ©ponde aux enjeux financiers en cohĂ©rence avec la stratĂ©gie commerciale dĂ©finie
  • GĂ©rer les flux de trĂ©sorerie et l’optimisation du BFR (Besoin en fonds de Roulement)
  • Participer activement aux analyses financiĂšres et ĂȘtre Ă  ce titre le contact principal avec la Holding et les diffĂ©rents services financiers du Groupe
  • Proposer les orientations et la structure des moyens techniques et humains de l’informatique et de la tĂ©lĂ©phonie de l’entreprise
  • Être le garant du respect des dĂ©lais et des aspects lĂ©gaux, ainsi que de l’amĂ©lioration de la performance financiĂšre de l’entreprise
  • Assurer les relations avec l’ensemble des interlocuteurs externes financiers, juridiques et fiscaux : banques, expert-comptable, commissaire aux comptes, avocats, administration

  • Consolider et communiquer auprĂšs des managers de l’entreprise les rĂ©sultats financiers et ratios clĂ©s
  • Participer aux projets financiers Groupe, et ĂȘtre responsable des reporting demandĂ©s
  • Être partie prenant dans l’écosystĂšme des Directeurs financiers du Groupe (Ă©changes en anglais).


Vous l’aurez compris, ce poste s’adresse aux profils qui sont Ă  l’aise dans un environnement « PME/PMI » adossĂ© Ă  un Groupe, qui aiment moderniser tout en faisant avec les Ă©quipes et qui sont garants de leur P&L.


AVEZ-VOUS LE BON PROFIL ?🧐


MEME SI NOUS NE RECHERCHONS PAS LE MOUTON A 5 PATTES, NOUS AVONS TOUT DE MEME DES EXIGENCES ! 
 comme vous, probablement, pour votre futur poste !

Nous aimons ressentir cette Ă©vidence d’avoir Ă  travailler ensemble.


De notre cÎté, il se peut que nous ressentions cette ALCHIMIE si :

  • De formation supĂ©rieure de type BAC+5 en finances, comptabilitĂ© ou audit (type Ă©cole de commerce ou universitĂ©), vous prĂ©sentez une expĂ©rience professionnelle d’au moins 7 ans sur une fonction Ă©quivalente et dans un environnement industriel international ; cette expĂ©rience peut avoir Ă©tĂ© acquise en PME/PMI avec notion de responsabilitĂ© P&L et exposition Ă  des problĂ©matiques de reporting extra comptable.
  • Vous prĂ©sentez une assise managĂ©riale, idĂ©alement validĂ©e dans un contexte de transformation et de conduite de changement
  • Parmi vos compĂ©tences clĂ©s, on note : finance, comptabilitĂ©, fiscalitĂ©, audit, contrĂŽle de gestion, analyse financiĂšre, quelques bases sur les normes IFRS, Excel avancĂ©, pratique d’un ERP (idĂ©alement SAP)
  • DotĂ© de bonnes qualitĂ©s humaines et relationnelles, vous ĂȘtes reconnu pour votre leadership naturel, votre force de proposition, votre rigueur et votre capacitĂ© Ă  faire bouger les lignes en menant les sujets jusqu’à leur terme, avec une autonomie opĂ©rationnelle
  • Vous ĂȘtes Ă  l’aise pour vous exprimer tant Ă  l’écrit qu’à l’oral dans la langue de Shakespeare (To be or not to be the good candidate
 That’s the question !) pour interagir au sein du Groupe.


IdĂ©alement, on aimerait tout cela
 mais sachez que nous sommes prĂȘts Ă  intĂ©grer un profil qui ne coche pas 100% des cases et qui saura nous dĂ©montrer qu’un bon 80% + potentiel + motivation = une belle alchimie !


LE PROCESS DE RECRUTEMENT📞


Conseils aux candidats


Cette offre vous questionne, vous attire ou vous sĂ©duit ? N’hĂ©sitez pas Ă  postuler pour que nous puissions Ă©changer ensemble.

Chez nous, pas d’artifice ! Soyez naturel.le et spontanĂ©.e
 C’est le meilleur moyen de voir si notre client et vous, ĂȘtes faits pour travailler ensemble.

Nous vous garantissons un traitement attentif de votre candidature et disponibilité durant le process.


Processus de recrutement :

  • Un premier entretien tĂ©lĂ©phonique de 30min avec Mathilde – ChargĂ©e de Recrutement (ALKEMI RH)
  • Un entretien physique (idĂ©alement) ou Ă  dĂ©faut en visio d’environ 1h30 avec FrĂ©dĂ©ric – Consultant (ALKEMI RH) assorti d’une Ă©valuation (personnalitĂ©) en ligne
  • 2 entretiens chez notre client avec :
  • Brigitte (DRH) et Christophe (DG)
  • FrĂ©dĂ©ric (Directeur Financier Groupe)

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