Tech Lead

Tech Lead (H/F)

A propos de l’offre d’emploi.

Korn Ferry accompagne une Edtech française, éditeur d’une plateforme collaborative utilisée aujourd’hui par plus de 10 millions de personnes. Grâce à ses solutions innovantes et à sa forte culture R&D, notre client s’est imposé en moins de 5 ans comme le leader d’un marché disposant toujours d’un fort potentiel de croissance.

Rentable et financé (+10Me de CA), notre client voit son activité croitre de manière significative( + 50%) depuis ces 5 dernières années. Pour répondre aux enjeux de son développement, notre client chercher à renforcer ses équipes et à recruter plus spécifiquement un/une Tech Lead.

Description du Poste :

• Le/la Tech Lead est à la tête d’une petite équipe d’ingénieurs haut-niveau responsable de la fiabilité et de la performance de la plateforme.
• Il/elle devra concevoir et faire évoluer l’architecture afin de garantir sa montée en charge rapide. Cette plateforme doit être préparée à un doublement de la charge prévue l'année prochaine.
• Il/elle est un expert dans la conception d'architectures évolutives, résilientes et axées sur la fiabilité, avec une expérience démontrée dans la gestion d'équipes de développement.
• Il/elle managera une équipe de 4 personnes
• Il/elle reportera au CTO de l’entreprise.

Les principales responsabilités :

• Concevoir une architecture évolutive et résiliente pour la plateforme en tenant compte des technologies existantes (Java, MySQL, Cassandra, AWS, Elastic Search).
• Superviser une petite équipe de développeurs haut-niveau, en fournissant un leadership technique et en encourageant la collaboration. Répartir les tâches, fixer des objectifs clairs et assurer le suivi de la performance.
• Planifier et participer à la mise en place de l'architecture, y compris la répartition de la charge et la gestion des bases de données.
• Surveiller les performances de la plateforme et identifier les goulots d'étranglement potentiels. Mettre en œuvre des stratégies d'optimisation pour garantir la montée en charge réussie.
• Mettre en place des mécanismes de résilience pour garantir la disponibilité continue de la plateforme.
• Être en charge de la sécurité et de la protection des données et des systèmes.
• Faire de la veille technologique dans une logique d’amélioration continue.
• Être le référent des bonnes pratiques de développement

Compétences Clés :

• De formation Bac+5, idéalement issu école d’ingénieur avec une expérience solide en développement et algorithmique (au moins 7 ans d’expérience).
• Solides compétences en conception architecturale et en mise en œuvre de solutions évolutives.
• Bonne maîtrise d’un langage objet. La connaissance de Java est un plus.
• Expérience antérieure en leadership technique ou en gestion d'équipe.
• Langues : Français et Anglais courant obligatoires.

Localisation : Paris centre.

SE# 510701839