Directeur du développement territorial

CDI – Statut cadre – Poste basé en Île-de-France (avec déplacements ponctuels)

Prise de poste : rentrée 2025

L'école PNBS poursuit son développement sur le territoire national avec un réseau de campus en forte croissance.

Pour accompagner cette dynamique, nous recrutons notre futur(e) directeur(trice) du développement territorial, en lien direct avec la direction nationale et les équipes locales.

Ce poste s’adresse à un profil structuré, autonome et adaptable, capable de déployer de nouveaux projets tout en accompagnant la vie du réseau au quotidien.

Sous la responsabilité du directeur général, vous encadrez les directions régionales, vous garantissez leur performance commerciale et la qualité des process administratifs et pédagogiques mis en place.

Missions principales

Développement du réseau de campus :

• Ouverture de nouveaux sites : recrutement du directeur régional, recherche de locaux, installation logistique
• Formation des équipes régionales à chaque lancement de projet
• Contribution ponctuelle à la prospection de partenaires entreprises ou à des événements territoriaux

Management du réseau :

• Management des directeurs régionaux
• Suivi régulier des campus et interlocuteurs régionaux
• Suivi des process commerciaux, administratifs et pédagogiques régionaux pour s'assurer de leur efficience
• Relais des bonnes pratiques, soutien aux équipes locales (recrutement, administratif, organisation pédagogique)

Reporting à la direction et interface avec les services support :

• Remontée d’information, suivi des indicateurs clés
• Organisation de points réguliers avec les équipes opérationnelles et les directions de campus
• Suivi de la qualité, de la cohérence et de l’image PNBS sur l’ensemble du réseau

Profil recherché

• Expérience managériale confirmée d'un réseau multi-sites
• Gestion de projets
• Excellentes compétences relationnelles et sens de la diplomatie
• Organisation, rigueur et autonomie
• Bonne compréhension des enjeux de l’apprentissage, de la formation ou de l’environnement éducatif
• Disponibilité pour des déplacements ponctuels en région

Ce que nous proposons

• Un rôle central dans une école en pleine expansion
• Des missions variées, avec de l’autonomie et du terrain
• Des perspectives d’évolution en fonction des résultats et des ouvertures de campus
• Rémunération fixe selon profil et expérience + variable selon résultats