Babcock France (560 salariés, CA 200 M€) est une filiale du groupe international Babcock (26 000 collaborateurs, CA 4,4 Mds£), leader dans la fourniture de services d’ingénierie complexes et stratégiques, dans les domaines aériens, terrestres, nucléaires et navals, qui soutiennent la défense nationale, sauvent des vies et protègent les communautés.
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Notre objectif : construire un monde fiable et sûr, ensemble !
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En France, nous assurons l’exploitation et l’entretien d’aéronefs, la mise à disposition et la maintenance d’équipements, le soutien à la formation des pilotes et l’exécution de missions critiques pour le compte de nombreux clients.
Nous assurons les activités suivantes:
Dans le cadre de son accroissement d’activité, Babcock France recrute un(e) Responsable Informatique.
Le/la Responsable Informatique est responsable de la gestion et de la coordination des activités informatiques au sein du groupe en France en liaison avec la DSI Groupe. Il/elle assure le bon fonctionnement des systèmes informatiques, supervise les projets technologiques, participe aux projets de développement et garantit la sécurité des données.
Basé(e) à Paris et rattaché(e) au CFO France et Aviation.
Concrètement, vous gérez une équipe de 6 personnes en France, vos principales missions seront :
En intégrant Babcock France :
Vous allez disposer d’une couverture de frais de santé adaptée à la composition de votre foyer (Trois options au choix Isolé/Duo/Famille). Vous pourrez aussi décider d’adhérer à une surcomplémentaire santé.
Nous disposons également d’un contrat de prévoyance couvrant les risques d’invalidité et de décès.
Babcock France offre également à tous ses collaborateurs un accès au service Telus, service gratuit et confidentiel, notre partenaire d’aide aux employés fournissant un accompagnement dans le cadre d’une plateforme très complète mettant à disposition une multitude d’outils de bien-être.
Vous disposerez également de Titres-Restaurant à hauteur de 8,5 euros/jour complet travaillé (la participation employeur est de 5 euros et la quote-part du salarié de 3,5 euros).
Vous disposerez d’une rémunération versée sur 13 mois.
Vous disposez de 2 jours de télétravail si vos fonctions vous le permettent.
Nous sommes attachés au développement des compétences de nos collaborateurs et chaque année nous mettons en place de nombreuses formations aussi bien techniques que de développement personnel.
Nous offrons des perspectives de carrières intéressantes aussi bien en France qu’à l’international, d’autant plus nombreuses dans le contexte de notre forte croissance!
On vous en dit plus sur nous :
Soyez curieux(se), courageux(se), bienveillant(e), pensez aux résultats, et appropriez-vous et délivrez : voilà les principes qui nous animent au quotidien et que nous faisons vivre dans chacune de nos actions !
Ces principes nous permettront d’atteindre notre vision d’un Babcock sûr, solide et durable.
Également, en tant qu’employeur engagé, Babcock offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, d’handicap et d’âge.
Merci d’adresser votre CV et votre lettre de motivation au service Ressources Humaines : [recrutement@babcockinternational.com]