Business Manager Junior (H/F)

Quelques mots sur l’Empowering Ecosystem

Nous sommes un cabinet de conseil multi-spécialiste. C’est dans le secteur financier que nous avons développé depuis 2009, notre agilité et nos compétences, autour de nos 3 expertises phares : Conseil Métier Finance, Data & Transformation digitale. Ici, l’empowerment est au cœur du quotidien de chacun et nous engageons notre collectif, sur une trajectoire de performance responsable, humaine et économique.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons actuellement "Un(e) Business Manager Junior en CDI" attiré(e) par le développement commercial autant que par l’attention à l’autre (client, consultant, collaborateur).

En tant que Business manager junior, votre cœur de métier s’articule autour de 3 grands axes :

Le développement commercial :

• Développement et fidélisation de votre portefeuille client existant
• Prospection de nouveaux comptes clients
• Recueil, analyse et élaboration de solutions répondant aux besoins de nos clients
• Suivi de la qualité de réalisation des missions et de la satisfaction client
• Reporting de votre activité

Le management et la fidélisation des consultants :

• Préparation des soutenances et présentation des consultants aux clients
• Suivi de mission de vos collaborateurs
• Etre garant de la satisfaction de vos consultants
• Management de proximité et suivi personnalisé des consultants

La contribution au processus de recrutement :

• Attirer les profils talentueux de notre marché en collaboration avec l’équipe Recrutement
• Contribuer au processus de recrutement pour évaluer les candidats

Vous avez le profil idéal si :

• Vous êtes diplômé d’un BAC+5 d’une école de commerce – spécialisation finance ou stratégie
• Vous avez l’esprit de conquête et d’excellence
• Vous êtes proactif, résilient, vous savez vous remettre en question
• Vous êtes stimulé par les défis et aimez contourner les obstacles
• Vous voulez participer à booster la carrière des Talents dont vous avez la charge

Pourquoi nous rejoindre ?

Une structure qui booste vos skills et votre package salarial :

☑ Un parcours de progression avec un package salarial de 55 K

☑ 1 parcours d’intégration & de formation sur 6 mois, en 15 modules, articulé autour de 3 axes pour monter en maitrise de votre poste: Commercial, Recrutement, Management

☑ 1 académy interne pour nourrir en permanence votre curiosité autour de nos métiers de la Finance, de la Data et de l’IT

De sérieux avantages :

☑ Jusqu’à 8 jours de congés en plus des 25 congés légaux et conventionnels

☑ Jusqu’à 5 250€ de Learning bonus pour financer vos passions, vos projets de formation professionnels ou personnels

☑ Des places en crèche d’entreprise parmi un réseau de 2000 crèches

☑ 1 abonnement sportif pris en charge par Canopee

☑ Des bureaux et un patio dans Paris dédié au bien-être et à la vie quotidienne du cabinet: table de ping pong, events internes en permanence...