Technicien atelier audiovisuel

GL events, entreprise de référence dans les métiers de l'événementiel, allie expertise opérationnelle, excellence du service client et engagement en matière de responsabilité sociétale. Implanté dans 90 pays, le groupe intervient sur trois grands métiers : l'organisation de salons, la gestion d'espaces et la fourniture de prestations de services au service de l’évènement. En 2023, GL events a réalisé un CA de 1,4 milliards d'euros, dont 45 % à l'international.

Sa filiale GL Events Audiovisual & Power présente à Strasbourg et spécialisée sur le secteur de l'audiovisuel et de l'énergie recherche : un.e Technicien(ne) atelier à l'agence de Srasbourg (67000).

Expert et spécialiste des métiers de l’évènementiel nous sommes prestataire technique pour toutes typologies d’événements : corporates, foires-salons-congrès, culturels, politiques, sportives, aussi bien en France qu'à l'international.

Au sein d'une équipe de 6 personnes, nous recherchons un(e) Technicien(ne) audio, en CDI, au plus tôt, qui sera chargé des missions suivantes, sans que cette liste ne soit considérée comme limitative :

• Assurer la préparation du matériel en fonction des consignes décrites dans le bon de commande
• Conditionner la préparation pour s'assurer de son transport en toute sécurité
• Assurer le chargement et le déchargement du matériel et du bon amarrage dans les véhicules
• Réintégrer le matériel aux retours de chantier : nettoyer, tester, vérifier les quantités retournées en fonction du bon de commande initial et ranger le matériel des retours chantiers
• Vous pourrez être amené à intervenir sur chantier ou à effectuer des livraisons sur site

Nous recherchons une personne ayant une expérience significative sur un poste similaire avec des connaissances solides dans le secteur de l'audiovisuel.

Une personne organisée et rigoureuse avec une appétence pour le terrain, qui se montrer force de proposition et polyvalent.

Tous nos postes sont ouverts à la diversité.

Nous accompagnons et formons nos collaborateurs dans leur phase d’intégration et tout au long de leur parcours professionnel.

Salaire : selon profil

Type de contrat : CDI, au plus tôt

Avantages : indemnités transport / titres restaurants / participation