CDD - Chargé de reporting

Afin de renforcer son activité, PRO BTP Finance, société de gestion du Groupe PRO BTP, recherche un Chargé de reporting H/F pour un contrat à durée déterminée de 9 mois basé à Paris 6e.

Au sein d’une équipe de 5 personnes, vous serez en lien direct en interne avec les équipes de gestion, de middle-office et de comptabilité titres et en externe avec les clients (internes ou externes au Groupe PRO BTP).

Concrètement, à leurs côtés votre quotidien sera :

• Suivre la base Reporting (Traitement des anomalies et ajout de données complémentaires)
• Produire des reportings réglementaires (MMF, MIF, …)
• Participer à la mise en œuvre opérationnelle de projets internes (ESG, migration Bloomberg)

Votre profil

Au sein de PRO BTP, ce sont avant tout des collaborateurs engagés qui ont fait de leur métier une véritable passion.

Vos atouts pour réussir

• De formation Bac +4/5, vous avez une première expérience dans un service de reporting financier (dans le secteur des sociétés d’Assurances et/ou des sociétés de gestion)
• Excellente maitrise des outils informatique (Excel, VBA)
• Connaissance des OPC et de leur comptabilité ou de la comptabilité Institutionnelle
• Maitrise des différents instruments financiers
• Rigoureux, organisé, autonome et sachant travailler en équipe
• Bonne communication orale et écrite

Le Groupe PRO BTP est engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs.

Et après ?

Notre métier est d’accompagner et de protéger les entreprises, artisans, salariés et retraités du BTP et de la construction. Mais pour nos collaborateurs, que fait-on ?

Vos avantages et votre rémunération :

• En complément de votre rémunération mensuelle, une prime de 13e mois (versée en novembre) et une primes de vacances (versée en juin) au prorata du temps de présence.
• Flexibilité du travail : horaires variables, dispositions pour les salariés aidants ou en situation de handicap
• Mutuelle familiale et prévoyance, prises en charge par PRO BTP à 60%
• Tickets restaurant
• CSE

Dès votre entrée dans notre Groupe, afin de faciliter votre intégration, vous découvrez notre environnement, nos domaines d’expertise, nos process et bénéficiez d’un parcours de formation personnalisé.

Tout au long de votre carrière, nous vous accompagnons pour vous aider à donner du sens et de nouvelles perspectives à votre parcours professionnel : développement de vos compétences, accès à notre bourse de l’emploi interne pour partir en mobilité fonctionnelle et/ou géographique, revue des talents annuelle, parcours de formation diplômants …

Apprenez-en plus sur nous en consultant notre site carrière et n’attendez plus pour nous rejoindre !