À propos de l'entreprise
Avec ses 800 collaborateurs, Pas-de-Calais habitat est un acteur engagé au service du projet d’entreprise et répond à sa mission première, confiée par le Conseil départemental : offrir un logement de qualité à prix abordable au plus grand nombre. Mais au-delà, aux côtés des communes et des habitants, Pas-de-Calais habitat fait vivre au quotidien les valeurs de la République, en y intégrant celles du mouvement Hlm dans son ensemble : “Responsables et Solidaires”. Ce socle de valeurs unit les hommes et les femmes de Pas-de-Calais habitat et anime leurs actions. Nous faisons vivre les valeurs de la République, aux côtés des communes et des habitants.
À propos du rôle :
Nous vous proposons un CDD de 6 mois. Le Conseiller logement (H/F) prospecte de nouvelles clientèles et réalise les attributions conformément aux orientations commerciales de Pas-de-Calais habitat. Il optimise l’accompagnement des demandeurs dans un objectif de satisfaction et de fidélisation de la clientèle.
Vos missions :
1- PROSPECTION COMMERCIALE
- Consulter les bases de demandes de logement, et les bases internes
2- ANALYSE DES DEMANDES
-Rapprocher l’offre et la demande en assurant la prise en compte des objectifs de peuplement contractualisés avec les agglomérations et les communautés urbaines
- Analyser les potentialités, informer des conditions d’attribution et gérer l’attente et les priorités, en assurant les relations avec les demandeurs
-Prendre en compte et suivre l’aspect budgétaire des familles jusqu’à la liquidation des droits
-Etre « garant » du débiteur entrant
3- COMMISSION D'ATTRIBUTION DES LOGEMENTS (CAL)
- Réaliser les simulations d’APL
- Proposer et faire visiter les logements aux demandeurs avant la CAL
- Assurer la mise en œuvre des décisions et compléter le dossier du demandeur avant le passage du dossier en CAL
4- SIGNATURE DU BAIL ET PROCEDURE D'ENTREE
- Faire signer le bail/contrat de location et remettre les documents d’entrée dans le logement
5- FSL
- Assurer le suivi des demandeurs relevant du Fond de Solidarité Logement (FSL) ainsi que la gestion des attributions et des mutations sociales
Profil recherché
Vous avez :
- de bonnes connaissances du secteur d’activité du logement social (économique, législatif et commercial)
- un bonne connaissance des normes et procédures de gestion locative
- le sens de l'organisation et des priorités,
... la capacité à :
- analyser et synthétiser divers dossiers
- communication orale et écrite
- faciliter la relation client interne/externe
- faciliter la transversalité avec les différents services concernés.