Environnement prestations de services
Poste en CDI basé à la Défense.
Rattachement Responsable juridique. Equipe de 3 personnes.
Principales responsabilités et fonctions :
- Fournir un soutien juridique aux bureaux locaux et aux gestionnaires d'un ou de plusieurs pays européens.
- Analyser et rédiger des contrats, des accords et des documents connexes dans le domaine des questions commerciales et de l'emploi et, le cas échéant, participer à la négociation de ces contrats.
- Tenir à jour les modèles de contrats commerciaux et de travail , les documents, les politiques et les formulaires sur le plan juridique.
- Assurer la liaison avec des cabinets d'avocats externes spécialisés sur des questions spécifiques, si nécessaire.
- Fournir un soutien juridique aux services administratifs.
- Maintenir la compréhension de la législation locale, du droit commercial et du droit du travail, et veiller à la conformité des pratiques locales.
- Informer les employés sur le terrain des questions juridiques par le biais de bulletins d'information et de formations.
- Le conseiller juridique peut être appelé à représenter le département juridique dans des projets interfonctionnels.
- Assurer le soutien des autres membres du département juridique.
Profil :
- Diplôme de droit (deuxième examen d'État ou avocat pleinement qualifié) de préférence avec une spécialisation en droit des contrats commerciaux et/ou en droit du travail.
- Au moin s trois ans d'expériences dans un poste similaire.
- Expérience des contrats commerciaux et connaissance du droit du travail.
- Excellentes compétences en matière de communication écrite et orale en anglais , toute autre langue européenne constituant un avantage certain.
- Excellentes compétences en matière de négociation et d'analyse.
- Vous êtes capable de résoudre des problèmes et vous avez le souci du détail et de la précision.
Rémunération: 52/55K + Bonus
Télétravail 2 jours semaine après une période d'adaptation
Intéressement
Titres restaurants
Remboursement transport