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Gestionnaire portefeuille de contrat (H/F)


CE POSTE EST OUVERT A TOUT TYPE DE HANDICAP Au sein de la Direction de la Souscription de l'Alliance Klesia Generali, votre mission consiste à : Analyse étude : - Elaborer des tarifications et des études techniques sur les garanties santé et prévoyance. - Appliquer la politique de souscription et faire des propositions pour la faire évoluer. - Réaliser et présenter différentes études et analyses de rentabilité et/ ou de solvabilité et/ou d'adéquation actif/passif. - Etablir des comptes de résultats techniques et valider des comptes de réassurance et savoir les analyser. - Proposer des actions de renouvellement et de redressement des contrats dans le cadre des campagnes d'indexation - Suivre et analyser les engagements contractuels - Participer à la renégociation des contrats - Faire remonter au manager les problèmes techniques ou réglementaires rencontrés. - Contrôler, valider ou faire valider les dossiers tarifés sur le plan méthodologique et en fonction des hypothèses retenues. Expertise métier : - Suivre, contrôler et valider dans la limite fixée les dossiers tarifés sur le plan de la méthode et des hypothèses retenues. - Mettre au point la fiche technique nécessaire à la gestion des contrats et avenants - Présenter les dossiers de tarifications sensibles en Comité Pilotage Technique. - Assister les forces commerciales : conseil, soutien technique, participation en soutien à des rencontres avec des clients/courtiers. Gestion des dossiers : - Apporter une expertise technique ou méthodologique à son activité - Participer à l'élaboration des documents de reporting et des états réglementaires Amélioration continue - Concevoir, mettre en œuvre et faire évoluer les outils, les méthodes et les procédures du service - Assurer la veille des normes réglementaires et participer à la mise en œuvre des adaptations nécessaires. Reporting : - Assurer le reporting de l'activité Chez KLESIA, nous sommes convaincus que nos différences sont sources de richesse et de performance. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap.

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