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Consultant(e) Change management F/H Nouveau

Quelles sont les missions ?

Description du poste :
Chez CGI Business Consulting, cabinet de conseil majeur en France, nous sommes audacieux par nature.

Grâce à son intimité sectorielle et à sa capacité à mobiliser des expertises diverses, CGI Business Consulting apporte aux entreprises et aux organisations des solutions de conseil audacieuses et sur mesure, pour une réussite stratégique et opérationnelle de leurs grands projets.
Nos consultants accompagnent nos clients dans la conduite et la mise en oeuvre de leurs projets de transformation, dans une relation franche et de confiance, pour leur permettre de prendre les meilleures décisions.

Cette audace, nous souhaitons la partager avec vous, qui ferez le choix de CGI Business Consulting pour progresser dans un environnement stimulant, qui favorise l'épanouissement, l'innovation et l'entrepreneuriat.

People, Change & Transformation, l'équipe dédiée à l'accompagnement humain des transformations des entreprises.
En intégrant l'équipe People, Change & Transformation vous choisissez de rejoindre une communauté d'experts existante depuis plus de 20 ans et de consultant(e)s motivé(e)s, animé(e)s par des managers proches de leurs équipes ! Plongez-vous dans un univers dans lequel l'initiative, l'authenticité et la solidarité occupent une place centrale.

Fonctions et responsabilités :
Intégré(e) à notre équipe de consultants en organisation et en conduite du changement, vous participerez à l'accompagnement des Directions Générales, Directions métier, RH et Financières de grands groupes internationaux et de PME dans leurs projets de transformation.
Vous interviendrez de façon transverse dans tous les secteurs d'activité depuis les phases de cadrage jusqu'au déploiement opérationnel d'une nouvelle organisation, de nouveaux processus ou d'outils digitaux.

Suivez vos envies et rejoignez une équipe en pleine croissance où vous contribuerez à des missions de :

Stratégie de transformation (organisationnelle, culturelle ou digitale) et mise en oeuvre opérationnelle
- Définition du besoin, analyse des freins et leviers et cadrage du projet
- Conception de l'organisation et de la stratégie d'accompagnement au changement
- Mise en oeuvre et suivi des plans d'action sur les différents axes de la conduite du changement (communication, montée en compétences, mobilisation et déploiement)
- Pilotage de projets et/ou chantiers (planification et production des livrables, encadrement des consultants, animation des réunions d'avancement)

Performance de la fonction RH et des fonctions corporate
- Diagnostic et optimisation des processus
- Conception, mise en oeuvre et pilotage de projets de développement RH (GPEC, formation, développement des talents, recrutement...)
- Cadrage, aide au choix et accompagnement au déploiement de solutions digitales (SIRH, ERP...)

Digital Adoption (SalesForce et SAP S4)
- Accompagnement au plan de montée en compétences et au démarrage
- Implémentation de démarche de Change Agile (définition du kit de déploiement, communication, adaptive learning)
- Pilotage et animation du réseau de déploiement

Contribution aux projets internes
- Participation au développement commercial (réponse aux appels d'offre, préparation des offres commerciales, participation aux Business Review, création de nouvelles offres)
- Participation au développement de nos projets internes : recrutement, relations écoles, programme d'intégration des nouveaux consultants, formations internes, Change Lab (travail prospectif sur les tendances émergentes)...
- Management, coaching, développement des consultants

Rémunération : 18K€ - 150K€

Quel est le profil idéal ?

Qualités requises pour réussir dans ce rôle :
Vous êtes...

- Convaincu(e) que l'humain est le moteur de la performance des organisations
- A la recherche d'un environnement où les mots " accompagnement humain " et " performance " sont compatibles
- Passionné(e) par l'innovation et l'animation d' ateliers collaboratifs
- À l'écoute et disposez d'une bonne capacité d'analyse
- Autonome, rigoureux.se et force de proposition tout en aimant travailler en équipe
- Diplômé(e) d'un équivalent BAC +5 d'école de commerce, d'ingénieur, de grandes écoles ou d'universités
- Anglais niveau C1

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

Skills :
Conseil en gestion
Ce que vous pouvez attendre de nous :
Allier savoir et faire

Alors que la technologie s'inscrit au coeur de la transformation numérique de nos clients, nous savons que les individus sont au coeur du succès en affaires.

Lorsque vous rejoignez CGI, vous devenez un conseiller de confiance, collaborant avec vos collègues et clients pour proposer des idées exploitables qui produisent des résultats concrets et durables. Nous appelons nos employés "membres" parce qu'ils sont actionnaires et propriétaires de CGI. Ils ont du plaisir à travailler et à grandir ensemble pour bâtir une entreprise dont nous sommes fiers. C'est notre rêve depuis 1976. Il nous a menés là où nous sommes aujourd'hui - l'une des plus importantes entreprises indépendantes de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde.

Chez CGI, nous reconnaissons la richesse que la diversité nous apporte. Nous aspirons à créer une culture à laquelle nous appartenons tous et collaborons avec nos clients pour créer des communautés plus inclusives. En tant qu'employeur qui prône l'égalité des chances pour tous, nous voulons donner à tous nos membres les moyens de réussir et de s'épanouir. Si vous avez besoin d'un accompagnement spécifique durant le processus de recrutement et d'intégration, veuillez nous en informer. Nous serons heureux de vous aider.

Prêt à faire partie d'une entreprise qui est gage d'excellence? Rejoignez CGI - où vos idées et vos actions changent la donne.

Pourquoi les rejoindre ?

Offre d'emploi
CDI

Fondée en 1976, CGI est l'une des plus importantes entreprises
de services-conseils en technologie de l'information (TI) et en management au monde. Nous
sommes guidés par les faits et axés sur les résultats afin d'accélérer le rendement de vos
investissements.

Chiffre d'affaires

12 Md€

Année de création

1976

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