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Pricing Manager H/F Nouveau


Quelles sont les missions ?

Intégré(e) au sein de notre Département Marketing, le Pricing Manager H/F contribue au succès de la transformation des opérations de vente et de la planification des activités commerciales pour mettre en oeuvre les stratégies futures.

Vous vous verrez confier la responsabilité de l'alignement de la politique prix avec les sites de production.

En tant que Pricing Manager H/F, vous piloterez la stratégie Pricing et le déploiement d'outils d'analyses de données qui permettront d'orienter les stratégies commerciales et marketing pour le marché France.





Rôle + Missions :



Pilotage et animation des stratégies de prix pour le marché France
Garantir les conditions commerciales pour le marché France en lien avec les sites de production Endress+Hauser
Suivi et analyse de la marge et de la performance
Analyser les données et les outils de pilotage et de performance et identifier des actions d'amélioration
Mener des actions de transformation et d'évolution par l'optimisation des outils (SAP / SalesForce)
Accompagner les équipes de ventes et marketing dans la définition et le déploiement de leur stratégie commerciale en déployant les leviers de performance liés aux outils et aux process
Piloter et sécuriser l'analyse des données business

Quel est le profil idéal ?

De formation Bac +3 à Bac +5 dans un domaine technique ou business spécialisé dans les processus Marketing/Sales
Vous présentez une expérience confirmée dans les stratégies Pricing, l'analyse de donnée et solutions d'optimisation pour le business
Vos qualités relationnelles et votre enthousiasme seront des facteurs clés de succès pour cette fonction transversale
Le goût pour le travail en équipe et la curiosité sont des facteurs clés de réussite pour ce poste
Un bon niveau en anglais est nécessaire pour le poste (B2 minimum)
Une connaissance des outils suivants est un plus pour la fonction : SAP / SalesForce

Pourquoi les rejoindre ?

Offre d'emploi
CDI

Vous avez des objectifs.Vous souhaitez donner des ailes à votre carrière, apporter vos compétences, développer votre potentiel. Endress + Hauser vous souhaite sincèrement la bienvenue. Nous sommes restés une entreprise familiale malgré notre équipe dynamique constituée de plus de 15 000 collaborateurs à travers le monde.Faites l'expérience de la valorisation, du soutien et de la liberté d'expression dans une communauté qui encourage les grandes performances. Ces grandes performances se distinguent aussi bien dans l'innovation de solutions pour les techniques de mesure que dans le développement durable. L'efficacité économique, la sécurité et la protection de l'environnement nous sont importants. Vous êtes prêt pour la nouveauté et l'excellence. Nous l'atteindrons ensemble.

Année de création

1953

Age moyen

42 ans

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