Vos collaborateurs apprécient votre management de proximité et votre capacité à donner du sens à leurs missions ?
De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience d’au minimum 8 ans en management d’équipes commerciales dans la vente d’assurances de personnes (il s'agit d'un prérequis obligatoire pour le poste).
Vous justifiez également de connaissances et d’expertises “métier” avérées en assurances de personnes tant dans le domaine de la protection sociale que dans celui de la gestion de patrimoine.
En collaboration avec le Directeur Régional, vous êtes garant(e) de la performance et du développement du réseau commercial de la région.
Votre quotidien :
Vos avantages chez Swiss Life
La responsabilité sociétale est dans l’essence même de notre métier d’assureur qui est d’aider les entreprises et les personnes à prévoir l’imprévisible. Elle se traduit chez Swiss Life par des actions concrètes en matière de diversité et d’inclusion, d’engagement culturel et associatif impliquant nos collaborateurs. Un parcours professionnel pour voir la vie en grand : une intégration sur mesure, des formations tout au long de votre carrière, le choix de vivre plusieurs vies professionnelles : 25% de nos postes en CDI sont pourvus grâce à la mobilité interne,…
Une palette d’avantages sociaux pour vous séduire : CSE, épargne salariale et épargne retraite, contrat collectif santé et prévoyance, Compte Epargne temps, …
Elle favorise également la transversalité qui permet une collaboration en mode projet entre les équipes. A compétences égales, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
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