Poste de coordination événementielle à Paris, avec une dimension France et Europe. La fonction combine organisation, suivi opérationnel et analyse de performance des actions menées.

Employer présente un poste d’Event Manager H/F dans un contexte de communication et de marketing BtoB. La fonction consiste à contribuer à la définition du plan événementiel puis à le mettre en œuvre sur plusieurs marchés, avec des actions en présentiel et en ligne.

Le rôle implique de travailler avec les équipes commerciales pour sélectionner les événements les plus pertinents, afin de soutenir la visibilité de l’activité et la génération de contacts qualifiés. Il s’agit aussi de proposer des formats et des idées capables de renforcer l’impact des événements.

La mission comprend la coordination opérationnelle des salons, conférences et webinars, ainsi que le suivi de l’ensemble des étapes préparation, logistique, ressources nécessaires, relation avec les prestataires et gestion des supports événementiels. Une partie du poste porte également sur l’analyse après événement, notamment en lien avec les objectifs, le budget et les retombées commerciales.

Profil

Le poste s’adresse à un profil issu d’une formation en communication ou en marketing, avec une première expérience en gestion d’événements, idéalement dans un environnement BtoB. Une appétence pour les technologies et une bonne aisance relationnelle sont attendues.

Le candidat ou la candidate doit faire preuve de rigueur, de sens de l’organisation et de capacités de coordination. Un anglais professionnel est nécessaire pour échanger dans un cadre international, et des déplacements peuvent être prévus.

Offre

La fonction s’inscrit dans un environnement de travail impliquant des équipes commerciales, communication et partenaires externes. Elle demande une approche structurée, avec une place importante donnée à l’exécution et au suivi des actions.

Le poste est basé à Paris et relève d’une logique de coordination multi-interlocuteurs, avec une dimension européenne.