Poste de coordination d’aer dans l’agroalimentaire, au sein d’un environnement de production structuré. La fonction s’inscrit dans un rythme en x et implique un management de proximité.

Employer présente une fonction de chef d’équipe au sein d’un aer de production agroalimentaire spécialisé dans la salaison et les produits de snacking. Le poste concerne l’organisation quotidienne d’une activité industrielle avec un pilotage de terrain et une attention particulière portée à la qualité, à l’hygiène et à la sécurité.

La mission consiste à encadrer une équipe d’environ collaborateurs, à organiser le travail selon les priorités de l’aer et à contribuer au bon déroulement des opérations. Le rôle inclut aussi le suivi de la performance, la communication au sein de l’équipe et l’accompagnement des pratiques d’amélioration continue.

Le contexte évoque un site industriel de taille importante, avec plusieurs activités de production et de conditionnement. L’environnement de travail est présenté comme structuré, avec une culture d’équipe et des enjeux de coordination opérationnelle.

Profil

Le poste s’adresse à une personne disposant d’une formation de niveau Bac +/ ou d’un diplôme d’ingénieur, avec une première expérience dans l’industrie, idéalement dans l’agroalimentaire. Une expérience en animation d’équipe ou en management de proximité est attendue.

Les qualités recherchées sont la rigueur, le sens de l’organisation, la communication et l’esprit d’équipe. Une sensibilité aux règles d’hygiène et de sécurité est nécessaire. La connaissance d’un environnement de production, d’outils de gestion type SAP et de méthodes d’amélioration continue constitue un atout. L’anglais professionnel peut être apprécié.

Offre

Le poste est organisé en horaires postés en x du lundi au vendredi. La fonction s’inscrit dans un cadre de responsabilité de terrain avec un périmètre d’organisation opérationnelle et de suivi d’activité.

Le contexte mentionne également une possibilité d’évolution interne, sans détail complémentaire sur les conditions de rémunération ou les avantages.