Poste de gestionnaire paie et administration du personnel dans un environnement multi-sites. La fonction combine production de la paie, gestion administrative et suivi des dossiers salariés.

Le poste implique un travail de coordination entre les données du personnel, les éléments variables de paie et les obligations déclaratives. Il peut convenir à un profil habitué à gérer des procédures et à travailler avec rigueur dans un cadre multi-conventions.

Profil

Des qualités d’autonomie, d’adaptation, de dynamisme et d’esprit d’équipe sont mentionnées. Une attention particulière est portée à la fiabilité, au contrôle et au traitement rigoureux des dossiers.

Offre

Le poste comprend des missions variées entre gestion administrative, production de paie et suivi des déclarations. La localisation indiquée est Pantin.