Une publication de sélection présente un poste de formateur orienté vers la préparation au titre professionnel de secrétaire assistant médico-social. Le contexte porte sur l’accompagnement pédagogique, l’évaluation et le suivi de stagiaires adultes.

Dans le cadre d’une fonction de formation professionnelle, le poste consiste à préparer des adultes au titre professionnel de secrétaire assistant médico-social, de niveau . L’intervention porte sur des apprentissages liés au secrétariat, à l’accueil, à l’organisation administrative et à la compréhension des procédures propres à un environnement médical ou social.

Le formateur accompagne un groupe de stagiaires tout au long du parcours, en apportant des contenus pédagogiques, en évaluant les acquis et en suivant la progression individuelle. La mission inclut également l’aide à la préparation des périodes en entreprise et le travail sur les techniques de recherche d’emploi ou de stage.

Le poste s’inscrit dans un cadre de formation pour adultes, avec une attention particulière à la gestion administrative et pédagogique du parcours. L’environnement demande de la rigueur, de la méthode et une bonne capacité à transmettre des savoirs opérationnels.

Profil

Le profil recherché repose sur une expérience confirmée dans le secrétariat médical ou médico-social, ainsi que sur une connaissance du secteur sanitaire, social ou médico-social. Une expérience préalable dans l’animation de formations pour adultes est également attendue.

Une qualification en formation pour adultes, en ingénierie ou dans un done proche peut convenir, à condition de pouvoir préparer des apprenants à un titre professionnel de niveau bac. La maîtrise des outils bureautiques et du suivi administratif d’une action de formation constitue un atout.

Offre

Le contexte évoque une mission à temps complet sur plusieurs mois, avec un cadre de travail structuré autour de la préparation pédagogique et du suivi des stagiaires. L’environnement semble adapté à une activité de formation professionnelle avec accompagnement de groupes adultes.

Les éléments précis liés à la rémunération, aux avantages et aux modalités de recrutement ne sont pas repris afin de conserver une publication neutre et non liée à l’offre d’origine.