Poste de coordination administrative et institutionnelle au sein d’une structure associative organisée en réseau. La fonction associe gestion du secrétariat, représentation et participation aux orientations du fonctionnement.

Le poste demande de gérer des sujets variés, allant de l’organisation des réunions et instances statutaires à la communication interne du réseau, en passant par le suivi de dossiers transverses et de relations partenariales. Il peut aussi inclure une dimension de représentation auprès d’organismes et d’institutions.

Profil

Les attentes portent sur des qualités relationnelles solides, de la rigueur, le sens de l’organisation et une bonne compréhension des enjeux institutionnels et politiques. L’autonomie, la discrétion et la capacité à travailler en lien avec plusieurs interlocuteurs sont également importantes.