Poste de coordination marketing et communication dans un environnement de distribution grand public. La fonction combine stratégie, pilotage opérationnel et management d’équipe.

Employer propose une publication de sélection pour un poste de responsable marketing et communication dans un contexte d’entreprise orientée biens de consommation et distribution. La fonction s’inscrit dans un environnement où les enjeux de visibilité, d’animation commerciale et de cohérence des supports de communication sont importants.

Le poste implique de contribuer à la définition d’un mix marketing multicanal, puis d’en assurer le déploiement opérationnel. Il comprend également le pilotage de la communication, le suivi des actions de presse et d’événementiel, ainsi que la coordination d’outils d’aide à la vente et de supports promotionnels.

La dimension digitale fait aussi partie du périmètre, avec l’animation des réseaux sociaux et la participation à la conception de contenus ou de dispositifs de communication adaptés. Le rôle comporte enfin un volet de reporting et de gestion budgétaire auprès de la direction.

Profil

Le poste s’adresse à un candidat diplômé d’un Bac + minimum, idéalement issu d’une école de commerce ou d’une formation équivalente avec spécialisation marketing et communication.

Une expérience confirmée d’au moins cinq ans sur des fonctions similaires est attendue, avec des qualités de leadership, d’autonomie, de rigueur et d’aisance relationnelle. Le sens du résultat, la capacité d’analyse, l’esprit d’équipe et une posture de force de proposition constituent également des atouts importants.