Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les
domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de
chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de
carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le
domaine de la pharmacie, vous offrant des opportunités adaptées à
vos compétences et aspirations professionnelles. Poste en CDI à
pourvoir dès que possible. Une partie du temps de travail (20%)
pourra être affectée sur des missions en Bretagne Est. Le poste est
à pourvoir en CDI dès que possible avec une période d'essai de 3
mois (renouvelable) Les logiciels utilisés sont Pharma et Mediboard
La constitution de l'équipe de la PUI à ce jour : 1.5 préparateurs
+ 1 apprenti préparateur + 0.5 de secrétaires + 0.2 de magasinier
Il n'y a pas de Chimio. Salaire brut fixe : fourchette entre 64
000€ et 69 000€ bruts annuels décomposés comme suit : - Salaire de
base : 5054€ bruts mensuels sur 12 mois (60 648€ bruts annuels) -
Revalorisation Ségur 206€ (2472€ annuel) - Prime de sujétion
établissement : 90€ (1080€ annuel) Part variable : En plus de cette
rémunération, vous percevez : - Une prime d'objectif variable
pouvant aller jusqu'à 10% de votre salaire annuel brut, qui sera
versée en début d'année suivante (1er versement en avril 2025) ;
l'obtention de cette prime étant conditionnée par l'atteinte des
objectifs définis par votre N+1 au moment de l'entretien annuel.
Celle-ci pourrait ainsi atteindre un montant maximum de 6064€ bruts
(si présence 100% et objectif atteint à 100%) - Une prime
d'astreintes administratives qui sera rémunérée dans les conditions
en vigueur au sein de notre établissement soit 230€ brut par
semaine d'astreinte soit un montant annuel de 2300€ pour environ 10
semaines d'astreintes. Soit un total annuel de 64 200€ bruts +
6064€ bruts + 2300€ bruts = 70 264€ bruts - Prime d'ancienneté
après 2 ans au sein de l'établissement - Prime de participation et
d'intéressement Un CSE est également compris avec des avantages sur
les tickets de cinémas, parcs d'attractions... Découvrez ce package
attractif : - Contrat: CDI - Forfait de 213 jours travaillés (15
RTT pour 1 année pleine) Nous recherchons un Pharmacien hospitalier
(F/H) expérimenté(e) et motivé(e) pour rejoindre une clinique de
renom. - Maîtrise des protocoles hospitaliers et réglementations en
vigueur - Excellentes compétences en gestion des stocks et
commandes de médicaments - Capacité à travailler en équipe
interdisciplinaire pour assurer des soins de qualité - Détenir un
Diplôme d'Etat de Docteur en Pharmacie