Job 573 van 1000


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Chef de Plateau...


1. Sécurité - il/elle ne réalise aucune tâche de production en lien avec la sécurité mais il/elle suit en étroite collaboration avec les Permanents Ressources les procédures liées à la sécurité des circulations et des voyageurs (arrêts supplémentaires, suppression darrêt, non-conformité, VHQ/PHQ...) - Anime la SST et sassure que les règles associées sont appliquées par léquipe 1. Management opérationnel - Organise lactivité du plateau et assure la coordination entre lensemble des permanents - Contribue à latteinte des objectifs liés aux fondamentaux de lentreprise (Sécurité, Robustesse, Information Voyageur) - Assure et rend compte dun suivi des permanents en opérationnel (respect des horaires de travail, bonnes pratiques et difficultés observées en situation...) - Participe aux réunions et aux projets impactant le CSIC dès que la production le permet - Prépare et anime le Point 5 du plateau - Relaye les informations sur la communication de lentreprise - Veille à la cohésion déquipe 1. En situation nominale - Assure, avec son équipe, une veille active du plan de transport (près au départ, départ à lheure H-00, veille incident via DURANDAL 2/SPID) - Anticipe le bouclage des ressources et de lInformation Voyageur des circulations du jour et à venir - Prépare et formalise les points dattention et les particularités de la journée du lendemain en reprenant tous les éléments reçus en amont : impact travaux, modifications du plan de transport, non conformités, clients T, Junior&Cie ... 1. En cas de situation perturbée Dès quil/elle prend connaissance dun aléa opérationnel : - En concertation avec ses collaborateurs, il/elle évalue les conséquences probables de lincident, - il/elle supervise les mesures immédiates nécessaires à un retour au plan de transport nominal prises par ses collaborateurs, - il/elle supervise la gestion des incidents par lensemble de ses collaborateurs et sassure de lapplication des mesures décidées, - En cas de solutions multiples, concernant la gestion des ressources, lInformation Voyageurs et la prise en charge des clients, il/elle réalise les arbitrages nécessaires en collaboration avec le DNIC selon la gravité de lincident, - il/elle informe les acteurs intéressés des arbitrages réalisés et communique aux dirigeants opérationnels (DNIC, DTIC, DUO/RDUO du CSIC...) les éléments nécessaires. - il/elle déclenche lastreinte CSIC lorsquil le juge nécessaire. 1. Analyse post-opérationnelle - Rédige et assemble la synthèse journalière reprenant les faits marquants du jour J (« faits saillants ») - Contribue aux Rex déclenchés par le pôle gestion de crise - Déclenche et anime des Rex à chaud internes au CSIC avec son équipe 1. Divers - Représente lactivité en opérationnel en dehors des heures de présence du DNIC - Assure les missions des deux permanents supervision (PPT, PSI) en dehors des heures de présence de ces derniers - Participe à la démarche damélioration continue déployée au sein du CSIC (projet déquipe, RSP simples...)

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