Le poste de Directeur d'Exploitation Transport(h/f)
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement,
intérim spécialisé, management de transition et évaluation
d’expert·e·s, cadres et dirigeant·e·s, accompagne son client, le
groupe FAST, dans le recrutement de son futur Directeur
d'Exploitation H/F en CDI. Le groupe FAST est un acteur majeur du
transport de voyageurs dans le Grand Ouest. Dans le cadre de son
développement, il recherche un Directeur d'Exploitation afin de
piloter l'activité de plusieurs entités représentant plus de 400
collaborateurs et un chiffre d'affaires global de près de 30M€.
Engagé en faveur des mobilités durables, le groupe s'appuie sur des
équipes impliquées, un fort ancrage territorial et une culture de
proximité pour accompagner chaque jour la mobilité des voyageurs et
le développement des territoires. Vos missions Rattaché au
Directeur du Pôle Mobilité, vous définissez, pilotez et mettez en
œuvre la stratégie d'exploitation des différentes structures dont
vous avez la responsabilité. Vous garantissez la performance
opérationnelle, économique et sociale de l'activité dans le respect
des engagements clients, des exigences réglementaires et des
objectifs fixés par la Direction. À ce titre, vos principales
responsabilités sont les suivantes : - Manager et accompagner les
responsables de centres d'exploitation ainsi que les équipes
exploitation, maintenance, commerciales et administratives ; -
Définir et déployer la politique d'exploitation en optimisant les
ressources humaines et matérielles ; - Assurer la qualité de
service, la sécurité des opérations et le respect de la
réglementation transport et sociale ; - Développer et entretenir
les relations avec les Autorités Organisatrices et les différents
partenaires institutionnels ; - Participer aux études, aux appels
d'offres et aux projets de développement des réseaux de transport ;
- Piloter la performance économique des activités à travers le
suivi des indicateurs, budgets et plans d'actions ; - Accompagner
la transformation digitale des organisations et l'évolution des
outils d'exploitation ; - Garantir un climat social constructif en
animant le dialogue social et les relations avec les partenaires
sociaux ; - Participer activement aux politiques de recrutement, de
fidélisation et de développement des compétences des collaborateurs
; - Veiller à l'amélioration continue des process et à
l'optimisation des marges. Le profil recherché De formation
supérieure, vous justifiez d'une expérience significative dans la
direction d'exploitations de transport de voyageurs, idéalement
dans un environnement interurbain ou urbain multi-sites. Vous
maîtrisez : - La réglementation du transport de voyageurs ; - La
législation sociale et les enjeux du dialogue social ; - Le
pilotage économique et opérationnel d'une activité de services à
fort enjeu humain. Manager reconnu, vous savez fédérer les équipes
autour d'objectifs ambitieux et accompagner le changement dans un
environnement en constante évolution. Votre leadership, votre sens
du terrain, votre pragmatisme et votre capacité à créer une
dynamique collective seront des atouts essentiels pour réussir dans
cette fonction L'entreprise LHH Recruitment Solutions, cabinet
spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et
dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours
professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de
vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et
vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine
étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant
et harmonieux. De formation supérieure, vous justifiez d'une
expérience significative dans la direction d'exploitations de
transport de voyageurs, idéalement dans un environnement
interurbain ou urbain multi-sites. Vous maîtrisez : - La
réglementation du transport de voyageurs ; - La législation sociale
et les enjeux du dialogue social ; - Le pilotage économique et
opérationnel d'une activité de services à fort enjeu humain.
Manager reconnu, vous savez fédérer les équipes autour d'objectifs
ambitieux et accompagner le changement dans un environnement en
constante évolution. Votre leadership, votre sens du terrain, votre
pragmatisme et votre capacité à créer une dynamique collective
seront des atouts essentiels pour réussir dans cette
fonction