Le poste de Directeur du centre Jean Vilar F/H Votre
rôle sera de piloter un projet d'animation globale, participatif et
fédérateur. A ce titre, vous devrez : - Piloter et coordonner le
projet social du Centre Jean Vilar, de l'analyse des besoins du
territoire à la définition, la mise en oeuvre et l'évaluation des
actions, dans une démarche participative associant habitants,
associations, partenaires et équipes ; - Assurer le pilotage
opérationnel de l'équipement, en mobilisant les moyens nécessaires,
en animant les instances de gouvernance et le réseau de bénévoles,
en développant la communication et en garantissant le suivi, le
bilan et l'amélioration continue des projets ; - Développer et
soutenir la participation des habitants, le bénévolat et la
dynamique associative ; - Manager une équipe pluridisciplinaire de
21 ETP, dont une équipe de 4 cadres ; - Fédérer les équipes autour
des projets du centre et favoriser la transversalité, l'autonomie
et la montée en compétences ; - Développer et coordonner les
partenariats institutionnels, associatifs et territoriaux ; -
Assurer le pilotage administratif et financier de l'établissement,
dans un souci de cohérence, d'équilibre et de transparence ; -
Veiller au bon fonctionnement technique et règlementaire du Centre
Jean Vilar notamment en matière de sécurité et de gestion d'un
établissement recevant du public ; - Contribuer aux projets
transversaux de la Direction Associations, Citoyenneté et Quartiers
et l'amélioration continue du service public. Le profil recherché
Vous disposez d'une formation supérieure de niveau Bac+5 ou, à
défaut, d'un diplôme de niveau Bac+3, dans le domaine social ou
médico-social (conditions CAF agrément centre social) et d'une
expérience confirmée dans le pilotage d'une structure sociale ou
d'un équipement de proximité. Vous maîtrisez le management
d'équipe, la conduite de projets et la gestion administrative et
financière, ainsi que les enjeux du développement social local et
du travail partenarial. Doté de qualités relationnelles, d'écoute
et de diplomatie, vous savez fédérer, prendre des décisions et vous
adapter à des interlocuteurs variés. Vous faites preuve de rigueur,
d'autonomie, de capacité d'analyse et de sens stratégique, tout en
étant force de proposition. Une bonne connaissance de
l'environnement des collectivités territoriales, des institutions
et du secteur associatif est attendue. ÉLÉMENTS COMPLÉMENTAIRES -
Poste à temps complet - Recrutement dans le cadre d'emplois des
attachés territoriaux par voie statutaire (mutation, détachement ou
inscription en liste d'aptitude), à défaut, CDD de 3 ans
renouvelable. Merci de déposer votre candidature (CV et lettre de
motivation) en ligne avant le 30 septembre 2026 Pour tout
renseignement complémentaire concernant ce poste, vous pouvez
contacter Emma GAUTIE L'entreprise La ville d'Angers recherche son
directeur du Centre Jean Vilar. Maison de quartier municipale de la
Ville d'Angers, le Centre Jean Vilar (CJV) est situé sur le
quartier de la Roseraie, qui compte près de 26 000 habitants. Agréé
centre social par la CAF de Maine-et-Loire, il dispose également
d'un agrément Espace de Vie Sociale (EVS) présent sur le 2ème
quartier prioritaire de la Roseraie, Bédier-Beauval-Morellerie.
Acteur majeur de la vie locale, le Centre Jean Vilar accompagne les
habitants, les associations et les partenaires du territoire dans
la construction de projets collectifs, au service du lien social,
de la participation citoyenne et de l'animation de la vie de
quartier. Sous l'autorité de la Responsable du Pôle territorial
Roseraie Justices Madelaine Saint Léonard, vous serez garant de la
mise en oeuvre du projet social et d'animation du Centre Jean
Vilar. Découvrez l’entreprise Ville D'angers Vous disposez d'une
formation supérieure de niveau Bac+5 ou, à défaut, d'un diplôme de
niveau Bac+3, dans le domaine social ou médico-social (conditions
CAF agrément centre social) et d'une expérience confirmée dans le
pilotage d'une structure sociale ou d'un équipement de proximité.
Vous maîtrisez le management d'équipe, la conduite de projets et la
gestion administrative et financière, ainsi que les enjeux du
développement social local et du travail partenarial. Doté de
qualités relationnelles, d'écoute et de diplomatie, vous savez
fédérer, prendre des décisions et vous adapter à des interlocuteurs
variés. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de capacité
d'analyse et de sens stratégique, tout en étant force de
proposition. Une bonne connaissance de l'environnement des
collectivités territoriales, des institutions et du secteur
associatif est attendue. ÉLÉMENTS COMPLÉMENTAIRES - Poste à temps
complet - Recrutement dans le cadre d'emplois des attachés
territoriaux par voie statutaire (mutation, détachement ou
inscription en liste d'aptitude), à défaut, CDD de 3 ans
renouvelable. Merci de déposer votre candidature (CV et lettre de
motivation) en ligne avant le 30 septembre 2026 Pour tout
renseignement complémentaire concernant ce poste, vous pouvez
contacter Emma GAUTIE