Chef de Projet Digitalisation des Processus de Product…
Emplacement
Le BlancFrance
France
Contrat
À plein temps, Durée indéterminéeDate de publication:
2026-10-01Online to:
2026-11-30EUR 20.00 HOUR
Chef de Projet Digitalisation des Processus de Production(F/H)...
Le poste de Chef de Projet Digitalisation des
Processus de Production (F/H) Chef de Projet Digitalisation des
Processus de Production (F/H) Le site industriel de Soignon est la
principale entité de production de fromage de chèvre de notre
Coopérative. Véritable pilier de notre activité, il concentre des
enjeux industriels majeurs et joue un rôle stratégique dans la
réponse à la demande croissante de nos consommateurs. Pour soutenir
cette dynamique, le site s'engage dans une phase de transformation
ambitieuse. Un vaste projet de reconstruction est en cours, avec
pour objectif de moderniser nos installations, renforcer notre
performance industrielle et préparer l'avenir de la filière. Dans
ce contexte de croissance et d'innovation, nous recherchons un Chef
de Projet Digitalisation des Process de Production. Vous appuyant
sur vos connaissances des systèmes de digitalisation (IT, OT) et
des architectures industrielles (SCADA, API, ), vous définirez et
déploierez les solutions digitales qui permettront de moderniser
nos outils, fiabiliser nos données, optimiser nos performances et
soutenir la montée en puissance de notre production. Femme/homme de
terrain, connaissant le secteur de l'industrie agro-alimentaire,
avec une appétence pour l'informatique fonctionnelle, vous
travaillerez en lien avec l'ensemble des acteurs de la production
(fabrication, qualité, sécurité, maintenance) et nos équipes IT,
basées à Nantes. Votre compréhension des flux ERP et vos notions en
cybersécurité industrielle vous aide à piloter le projet. Vous
définirez les besoins des utilisateurs et le cahier des charges du
projet (objectifs du projet, planning, acteurs, budget,
spécification fonctionnelles et techniques, architecture et flux de
données [ERP, LIMS, SCADA, API]. Vous assurez le déploiement des
solutions retenues, de l'installation, à la configuration des
outils, tout en assurant la formations des équipes opérationnelles.
Vous êtes à l'aise avec le travail en mode projet et savez
mobiliser. Le profil recherché La suite avec nous CE QUE VOUS ALLEZ
AIMER : - Vous évoluerez dans une entreprise dynamique à taille
humaine. - Dans le cadre de votre intégration, vous bénéficierez
d'un accompagnement de proximité et des formations nécessaires à
l'appréhension de votre poste. - Vous serez au cur du déploiement
d'un outil innovant. - Des avantages attractifs : dispositif
d'Epargne Salariale, intéressement et participation, panier repas,
Action Logement, Conciergerie Rémunération : Rémunération : 56 000
bruts annuels à 62 000 bruts annuels ENVIE DE NOUS REJOINDRE De
formation Bac+5 (Ingénieur ou Master en système automatisé,
informatique industrielle ou agroalimentaire), vous avez acquis une
expérience confirmée d'une dizaine d'année sur des projets de
digitalisation industrielle : Manufacturing Exécution System, ou
équivalent. La connaissance de l'ERP JDE, ainsi que l'anglais
professionnel seraient un plus. En intégrant notre site de Soignon,
vous participerez à un projet industriel d'envergure, au cur d'une
transformation structurante pour l'avenir de la Coopérative. Vous
évoluerez dans un environnement où tradition fromagère et
innovation technologique se rencontrent, avec la possibilité
d'avoir un impact concret et durable sur nos modes de production.
Cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de
recrutement Après un premier échange téléphonique concluant avec le
service RH vous rencontrerez la RRH et le Manager et/ou aurez
l'opportunité de découvrir votre futur environnement de travail.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de
construire ensemble l'avenir d'EURIAL. Agrial est engagé dans la
promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous
accueillons tous les talents, sans distinction. Date de début de
contrat : Mars 2023 Temps de travail : Forfait 218 jours avec
environ 10 jours de repos par an Agrial est engagé dans la
promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous
accueillons tous les talents, sans distinction. L'entreprise Mieux
nous connaitre Rejoindre Eurial la branche lait du groupe AGRIAL,
c'est travailler dans un environnement tourné vers de fortes
valeurs humaines, vers l'innovation et vers une stratégie
ambitieuse durable. C'est être polyvalent et travailler pour des
marques phares tels que Soignon, Grand Fermage, Les 300 Laitiers
& Bio, Agrilait, Maestrella, Pavé d'Affinois mais aussi pour
des ingrédients de spécialités. Si vous avez envie de grandir dans
une entreprise dynamique et à taille humaine alors rejoignez-nous
et venez travailler où il fait bon vivre. Tenter l'aventure à nos
côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens !
Entité : Eurial Beurre Fromage Découvrez l’entreprise Agrial La
suite avec nous CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : - Vous évoluerez dans une
entreprise dynamique à taille humaine. - Dans le cadre de votre
intégration, vous bénéficierez d'un accompagnement de proximité et
des formations nécessaires à l'appréhension de votre poste. - Vous
serez au cur du déploiement d'un outil innovant. - Des avantages
attractifs : dispositif d'Epargne Salariale, intéressement et
participation, panier repas, Action Logement, Conciergerie
Rémunération : Rémunération : 56 000 bruts annuels à 62 000 bruts
annuels ENVIE DE NOUS REJOINDRE De formation Bac+5 (Ingénieur ou
Master en système automatisé, informatique industrielle ou
agroalimentaire), vous avez acquis une expérience confirmée d'une
dizaine d'année sur des projets de digitalisation industrielle :
Manufacturing Exécution System, ou équivalent. La connaissance de
l'ERP JDE, ainsi que l'anglais professionnel seraient un plus. En
intégrant notre site de Soignon, vous participerez à un projet
industriel d'envergure, au cur d'une transformation structurante
pour l'avenir de la Coopérative. Vous évoluerez dans un
environnement où tradition fromagère et innovation technologique se
rencontrent, avec la possibilité d'avoir un impact concret et
durable sur nos modes de production. Cliquez sur Postuler pour nous
envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Après un premier
échange téléphonique concluant avec le service RH vous rencontrerez
la RRH et le Manager et/ou aurez l'opportunité de découvrir votre
futur environnement de travail. Nous avons hâte de vous accueillir
dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'EURIAL.
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la
diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans
distinction. Date de début de contrat : Mars 2023 Temps de travail
: Forfait 218 jours avec environ 10 jours de repos par an Agrial
est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité.
C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans
distinction.
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