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Chef de projet SIG - contrat de projet (H/F)


<p>N&eacute;e en 2016 sur les deux rives de la Seine, notre jeune Communaut&eacute; urbaine rassemble 73 communes du nord des Yvelines et un peu plus de 442 000 habitants. Le territoire de GPS&amp;O conjugue dynamisme industriel, innovation &eacute;conomique et qualit&eacute; de vie gr&acirc;ce &agrave; un &eacute;quilibre entre biodiversit&eacute; et am&eacute;nagements urbains. Une identit&eacute; que nous portons fi&egrave;rement dans nos missions de service public au quotidien et dans nos projets futurs ! Nous recherchons des collaboratrices et des collaborateurs passionn&eacute;s qui ont envie de travailler en &eacute;quipe et de s&rsquo;investir de fa&ccedil;on concr&egrave;te pour ce territoire et ses habitants.</p> <p>La Communaut&eacute; urbaine Grand Paris Seine &amp; Oise a approuv&eacute; son PLUi en 2020. Ce document structurant doit aujourd&rsquo;hui &ecirc;tre r&eacute;vis&eacute; afin d&rsquo;assurer sa compatibilit&eacute; avec le SDRIF-E (2025), d&rsquo;int&eacute;grer les objectifs de la loi Climat et R&eacute;silience (ZAN) et d&rsquo;accompagner les dynamiques territoriales. Dans le cadre du pilotage global assur&eacute; par le responsable de service et le directeur de projet, et en lien &eacute;troit avec les &eacute;lus, vous intervenez en tant que chef de projet SIG au sein de l&rsquo;&eacute;quipe pluridisciplinaire&nbsp;<br /> d&eacute;di&eacute;e &agrave; la r&eacute;vision du PLUi.&nbsp;</p> <p>Le service planification assure &agrave; la fois la planification urbaine (PLUi, RLPi) et la planification environnementale (PCAET et PPBE). Il est rattach&eacute; &agrave; la Direction Prospective et Planification (D2P). Cette direction fait partie de la Direction G&eacute;n&eacute;rale Adjointe de l&rsquo;Am&eacute;nagement du Territoire (DGA AT). &nbsp;<br /> La D2P regroupe les services foncier et immobilier, planification urbaine et environnementale et un service instruction des autorisations du droit du sol. &nbsp;</p> <p>Responsabilit&eacute; hi&eacute;rarchique : Responsable du service SIG&nbsp;<br /> Responsabilit&eacute; fonctionnelle partag&eacute;e : Responsable du service planification urbaine et Responsable du service SIG --&gt; sous contr&ocirc;le service SIG.&nbsp;Vous &ecirc;tes int&eacute;gr&eacute;(e) &agrave; l&rsquo;&eacute;quipe projet PLUi en mode fonctionnel, tout en &eacute;tant rattach&eacute;(e) au service SIG.&nbsp;</p> <p>Sous l&rsquo;autorit&eacute; fonctionnelle du responsable de service et en &eacute;troite collaboration avec les autres chefs de projet, vous intervenez au sein d&rsquo;une &eacute;quipe projet pluridisciplinaire pour piloter et contribuer &agrave; la&nbsp;<br /> r&eacute;vision du Plan Local d&rsquo;Urbanisme intercommunal (PLUi) de la Communaut&eacute; urbaine GPS&amp;O.&nbsp;</p> <p><br /> &Agrave; ce titre, vous :</p> <ul> <li>Participez &agrave; l&rsquo;&eacute;laboration du PLUi r&eacute;vis&eacute;, en assurant un r&ocirc;le central d&rsquo;appui technique en mati&egrave;re de production, d&rsquo;analyse et de valorisation des donn&eacute;es g&eacute;ographiques,</li> <li>Accompagnez le service planification urbaine dans la production des analyses territoriales ; la construction des supports cartographiques ; la traduction op&eacute;rationnelle et r&eacute;glementaire du PLUi,</li> <li>Int&eacute;grez l&rsquo;&eacute;quipe projet PLUi : participer aux r&eacute;unions de l&rsquo;&eacute;quipe projet ; contribuer &agrave; la coordination avec les autres chefs de projet th&eacute;matiques ; assurer une interface entre le service&nbsp;<br /> SIG et le service planification ; participer &agrave; la d&eacute;marche de coproduction du PLUi,</li> <li>Garantissez la qualit&eacute;, la fiabilit&eacute; et la lisibilit&eacute; des donn&eacute;es et productions SIG mobilis&eacute;es dans le cadre du projet,</li> <li>Veillez &agrave; valider toutes les productions par le SIG aussi bien sur la structure que sur la qualit&eacute; des donn&eacute;es.</li> </ul> <p>
<p>&nbsp;Votre profil nous int&eacute;resse si vous avez :</p> <p><strong>Formation et exp&eacute;rience</strong></p> <p>Master 2 en g&eacute;omatique</p> <p><strong>Connaissances</strong></p> <ul> <li>SIG et g&eacute;omatique ArcGIS&nbsp;</li> <li>Traitement de donn&eacute;es g&eacute;ographiques&nbsp;</li> <li>Maitrise des logiciels DAO (Adobe Illustrator)&nbsp;</li> <li>Planification urbaine et PLU(i) (connaissance fortement appr&eacute;ci&eacute;e)&nbsp;</li> <li>Analyse spatiale et cartographie&nbsp;</li> <li>Connaissance des collectivit&eacute;s territoriales&nbsp;</li> </ul> <p><strong>Exp&eacute;rience</strong></p> <ul> <li>Exp&eacute;rience en SIG appliqu&eacute; &agrave; l&rsquo;am&eacute;nagement ou &agrave; l&rsquo;urbanisme&nbsp;</li> <li>Exp&eacute;rience souhait&eacute;e en lien avec les collectivit&eacute;s territoriales (&ge; 3 ans)&nbsp;</li> </ul> <p><strong>Aptitudes requises</strong></p> <ul> <li>Rigueur et pr&eacute;cision technique&nbsp;</li> <li>Capacit&eacute;s d&rsquo;analyse et de structuration de donn&eacute;es complexes&nbsp;</li> <li>Capacit&eacute;s p&eacute;dagogiques (cartographie lisible, vulgarisation)&nbsp;</li> <li>Autonomie&nbsp;</li> <li>Capacit&eacute;s &agrave; travailler en transversalit&eacute;&nbsp;</li> <li>Bon relationnel avec &eacute;quipes techniques et chefs de projet&nbsp;</li> </ul> <p>&nbsp;La Communaut&eacute; urbaine vous propose :</p> <ul> <li>&nbsp;Une r&eacute;mun&eacute;ration attractive sur &eacute;tude individualis&eacute;e</li> <li>&nbsp;Diff&eacute;rentes formules de t&eacute;l&eacute;travail possibles et espaces de co-working &agrave; disposition selon les missions exerc&eacute;es</li> <li>Parking gratuit, forfait mobilit&eacute; durable sous conditions</li> <li>Carte restaurant avec contribution employeur de 60%</li> <li>&nbsp;Possibilit&eacute; de souscrire &agrave; une mutuelle et pr&eacute;voyance avec participation employeur</li> <li>Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d&rsquo;Action Sociale)</li> <li>&nbsp;Environnement 100% cloud - Politique de d&eacute;veloppement des comp&eacute;tences</li> <li>Engagements : plan d&rsquo;&eacute;galit&eacute; femmes/hommes, apprentissage, handicap</li> <li>Qualit&eacute; de vie au travail : moment de convivialit&eacute;, mise en place d&rsquo;un barom&egrave;tre de la QVCT</li> <li>Prise en charge du titre de transport &agrave; hauteur de 75%</li> <li>Forfait mobilit&eacute; durable</li> </ul> <p><strong>INFOS PRATIQUES</strong></p> <ul> <li>Cadre d&#39;emploi :&nbsp;Attach&eacute;s territoriaux (Cat&eacute;gorie A)</li> <li>Poste disponible imm&eacute;diatement</li> <li>Temps de travail hebdomadaire :&nbsp;39h00 (25 CA et 23 ARTT)</li> </ul> <p><strong>AUTRES</strong></p> <ul> <li>Lieu(x) de travail :&nbsp;Mantes-la-jolie</li> <li>Autres informations :&nbsp;Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Tous nos postes sont ouverts, &agrave; comp&eacute;tence &eacute;gale, aux personnes b&eacute;n&eacute;ficiant d&rsquo;une reconnaissance de la qualit&eacute; de travailleur handicap&eacute; (RQTH)</li> <li>Ch&egrave;que-d&eacute;jeuner :&nbsp;Oui</li> <li>Adh&eacute;sion au CNAS :&nbsp;Oui</li> <li>Permis B n&eacute;cessaire :&nbsp;Oui</li> </ul>
<p>La <strong>Communaut&eacute; urbaine Grand Paris Seine &amp; Oise (GPS&amp;O) </strong>est en plein essor : gr&acirc;ce &agrave; ses projets innovants et la qualit&eacute; de vie qu&#39;il propose, notre territoire constitu&eacute; de 73 communes des Yvelines attire de plus en plus d&#39;entreprises et d&#39;habitants.</p> <p>Dans cette dynamique de d&eacute;veloppement, nous recrutons des talents ayant &agrave; c&oelig;ur d&#39;agir collectivement pour mettre en &oelig;uvre nos projets : mobilit&eacute; urbaine, programmation immobili&egrave;re, d&eacute;veloppement &eacute;conomique, ma&icirc;trise des d&eacute;chets, ing&eacute;nierie culturelle&hellip;</p> <p><strong>De multiples opportunit&eacute;s sont &agrave; saisir.</strong></p> <p>Nous rejoindre, c&rsquo;est vous engager&nbsp;au sein d&rsquo;une structure dynamique,&nbsp;formatrice&nbsp;et attentive au bien-&ecirc;tre de ses collaborateurs : accompagnement &agrave; l&rsquo;int&eacute;gration du nouvel arrivant, environnement de travail agr&eacute;able,&nbsp;projets motivants,&nbsp;politique de formation ambitieuse, engagement des ressources humaines sur la qualit&eacute; de vie au travail et perspectives d&#39;&eacute;volution&nbsp;en interne.&nbsp;</p> <p><strong>Vous &ecirc;tes motiv&eacute;, ambitieux, avez l&#39;esprit d&#39;initiative et&nbsp;voulez agir pour l&#39;int&eacute;r&ecirc;t g&eacute;n&eacute;ral ? Vous &ecirc;tes &agrave; la recherche d&#39;une exp&eacute;rience professionnelle riche de sens ? Rejoignez-nous&nbsp;!&nbsp;</strong></p>
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