<strong> Nîmes Métropole, un territoire engagé pour demain</strong><p></p><p>Créée en 2002, <strong>Nîmes Métropole</strong> rassemble <strong>39 communes</strong> et près de <strong>265 000 habitants</strong>, autour d’un projet commun : construire une agglomération attractive, durable et innovante. Présidée par <strong>Vincent BOUGET</strong>, la collectivité agit chaque jour au service du territoire, de ses <strong>27 000 entreprises</strong> et de ses habitants, grâce à l’engagement de <strong>104 élus communautaires</strong>.</p><p>Notre ambition ? Devenir une <strong>écométropole</strong> exemplaire, en conciliant développement économique, transition écologique, mobilités durables et sécurité des biens et des personnes.</p><p>Nous sommes... Nîmes Métropole</p><p>Communauté d'Agglomération Nîmes Métropole - YouTube<br></p><p></p><strong> Pourquoi nous rejoindre ?</strong><p>En intégrant Nîmes Métropole, vous bénéficiez d’un cadre de travail stimulant et de nombreux avantages :</p><ul><li><p>Temps de travail de <strong>36h/semaine</strong> sur <strong>4,5 ou 5 jours</strong></p></li><li><p><strong>180h de congés annuels</strong> + <strong>5 jours d’ARTT</strong></p></li><li><p><strong>Télétravail possible</strong> (jusqu’à 1,5 jour/semaine selon le poste)</p></li><li><p><strong>Mutuelle </strong>prise en charge à 50 % (mutuelles agréées) <strong>et prévoyance</strong></p></li><li><p><strong>Tickets restaurant</strong> (16/mois, 11 €, pris en charge à 60 % après 3 mois)</p></li><li><p><strong>Transports en commun</strong> remboursés à 75 %, participation vélo</p></li><li><p><strong>Prime annuelle (CIA)</strong> selon responsabilités et évaluation</p></li><li><p><strong>Formations CNFPT</strong> et accompagnement aux concours</p></li><li><p><strong>Adhésion CNAS</strong></p></li></ul><p></p><strong>Candidature et suivi</strong><ul><li><p>Postes ouverts aux <strong>titulaires de la fonction publique</strong> ou par <strong>contrat de 3 ans</strong>.</p></li><li><p>Pour toute question : <strong>emploi.rh@nimes-metropole.fr</strong> (précisez le titre de l’offre).</p></li><li><p>Votre <strong>CV est lu par une personne</strong>, pas par une IA.</p></li><li><p>Votre <strong>lettre de motivation</strong> nous aide à comprendre votre parcours.</p></li><li><p>Pensez à vérifier vos <strong>spams</strong> pour ne pas manquer nos échanges.</p></li></ul><br><br><p>Au sein du <strong>Service Aménagement</strong>, le ou la Chargé·e de mission Biodiversité / Natura 2000 contribue à la mise en œuvre des politiques de préservation et de valorisation de la biodiversité portées par Nîmes Métropole. Le poste est articulé autour de deux missions principales : l’animation du site Natura 2000 « Costières nîmoises » et l’accompagnement des projets de la collectivité dans le cadre de la séquence Éviter-Réduire-Compenser (ERC).</p><p><strong>Missions principales</strong></p><p>Sous l’autorité du chef de service, vous assurez notamment les missions suivantes :</p><ul><li><p>Piloter et animer le site Natura 2000 « Costières nîmoises » : contractualisation, animation des partenariats, coordination des actions et suivi du document d’objectifs (DOCOB).</p></li><li><p>Mettre en œuvre et suivre les actions de préservation des habitats naturels et des espèces d’intérêt communautaire, en lien avec les partenaires institutionnels et les acteurs du territoire.</p></li><li><p>Piloter ou accompagner les inventaires naturalistes, les suivis scientifiques, la gestion des données environnementales et la réalisation de cartographies via les outils SIG.</p></li><li><p>Assurer les actions d’information, de communication et de sensibilisation auprès des habitants, des élus, des partenaires et des acteurs locaux.</p></li><li><p>Gérer les aspects administratifs et financiers des actions menées : préparation budgétaire, recherche de financements, demandes de subventions, suivi des dépenses et animation des instances de gouvernance.</p></li><li><p>Accompagner les projets d’aménagement dans la mise en œuvre de la séquence ERC, depuis la définition des besoins écologiques jusqu’à l’obtention des autorisations réglementaires.</p></li><li><p>Apporter une expertise technique aux services et aux porteurs de projets sur les enjeux de biodiversité, de Natura 2000 et de préservation des milieux naturels.</p></li></ul> <p><strong>Profil recherché — compétences requises</strong></p><ul><li><p>Formation de niveau ingé minimum dans le domaine de la gestion, de la préservation ou de la protection de la nature.</p></li><li><p>Connaissance approfondie de la faune, de la flore et des habitats naturels.</p></li><li><p>Maîtrise de la réglementation environnementale et des dispositifs Natura 2000.</p></li><li><p>Connaissance des enjeux liés à la gestion des espaces naturels et agricoles.</p></li><li><p>Expérience en montage, pilotage et suivi de projets.</p></li><li><p>Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels SIG, notamment QGIS.</p></li><li><p>Capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse.</p></li><li><p>Aptitude à animer des réunions et à travailler en réseau avec de multiples partenaires.</p></li><li><p>Rigueur, autonomie, sens de l’initiative et capacité de vulgarisation scientifique.</p></li></ul><p><strong>Profil recherché — compétences appréciées</strong></p><ul><li><p>Première expérience professionnelle dans le domaine de l’environnement, de la gestion du territoire ou de l’animation Natura 2000.</p></li><li><p>Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.</p></li><li><p>Expérience de travail partenarial avec les services de l’État, les collectivités, les associations ou les organismes de protection de l’environnement.</p></li></ul><p><strong>Conditions du poste</strong></p><ul><li><p>Cadre d’emplois : Ingénieur territorial (catégorie A), titulaires ou contractuels -contrats de 3 ans renouvelables)</p></li><li><p>Service : Service Aménagement</p></li><li><p>Rémunération : grille des ingénieurs territoriaux + RIFSEEP mensuel (entre 700 et 850 € bruts selon expérience) + prime annuelle de 2000 € bruts selon réalisations des objectifs</p></li><li><p>Postuler avant le 25/10/26</p></li></ul> <p><em>Créée en 2002,</em><strong><em> la Communauté d’Agglomération de Nîmes Métropole </em></strong><em>– </em><strong><em>présidée par Vincent BOUGET</em></strong><em> –, réunit 39 communes représentées par 104 élus communautaires, dont l’action, au travers de différentes compétences, est désormais inscrite dans le quotidien des quelque 260.000 habitants et 27.000 entreprises qu’elle abrite.</em></p>
<p><em>39 communes réunies autour d’un projet de territoire commun dont l’objectif est de relever le défi d’un développement économique et durable cohérent, d’une attractivité porteuse d’emplois, d’une innovation en matière de mobilités et d’une expertise européenne en matière de protection des biens et des personnes.</em></p>
<p><em>L’objectif de l’Agglomération est d’être, au quotidien, une véritable écométropole, alliant développement économique & durable au service de tous les acteurs et habitants du territoire.</em></p>