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Intervenant "Equipe mobile ado" F/H


La Direction G&eacute;n&eacute;rale adjointe de la Solidarit&eacute; (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes &acirc;g&eacute;es et handicap&eacute;es en passant par l'emploi et la sant&eacute;. A travers ces diff&eacute;rentes missions, elle oeuvre au quotidien pour faire du D&eacute;partement un territoire de la solidarit&eacute; et de lutte contre les in&eacute;galit&eacute;s. En qualit&eacute; d'intervenant &eacute;quipe mobile &laquo; Ado &raquo;, vous assurez le soutien des adolescents en grande difficult&eacute; dans le cadre des alternatives &agrave; l'assistance &eacute;ducative sans mesure. Vous devez intervenir aupr&egrave;s du jeune et sa famille en lien avec les MDS. Des conventions vous permettent d'accompagner les jeunes en bin&ocirc;me avec l'association Amicale du Nid et Interphase en fonction des probl&eacute;matiques rep&eacute;r&eacute;es. Vous intervenez pour une p&eacute;riode de 3 mois, renouvelable en fonction de votre &eacute;valuation et de la validation du chef de service. A ce titre, vos activit&eacute;s principales sont : <ul>- Veiller &agrave; la mise en oeuvre des d&eacute;cisions de la commission &laquo; Ado &raquo;. - Assurer l'&eacute;valuation de la situation de l'adolescent en lien avec les acteurs d&eacute;j&agrave; intervenus en amont. - D&eacute;finir un plan d'action en intervenant directement aupr&egrave;s de l'adolescent et sa famille et/ou en organisant la coordination des diff&eacute;rents acteurs sollicit&eacute;s. - R&eacute;aliser un bilan des actions men&eacute;es en retour &agrave; la commission &laquo; Ado &raquo;. - D&eacute;velopper le partenariat avec les MDS, les services de pr&eacute;vention sp&eacute;cialis&eacute;e, la PJJ, les services de psychiatrie et tous les dispositifs existants pouvant intervenir aupr&egrave;s des adolescents en grande difficult&eacute;s. </ul>A titre secondaires : <ul>- R&eacute;aliser des outils facilitant la coordination des acteurs et le suivi des adolescents. - Assurer l'astreinte ASE (astreinte t&eacute;l&eacute;phonique nuit et weekend). </ul><br>La cheffe de service encadre votre activit&eacute; avec des temps de r&eacute;union r&eacute;guliers. Un v&eacute;hicule mutualis&eacute; est d&eacute;di&eacute; &agrave; l'&eacute;quipe mobile ADO.
<ul>- Connaissances des politiques publiques, de l'organisation des collectivit&eacute;s territoriales. - Connaissances du cadre g&eacute;n&eacute;ral et r&egrave;glementaire de la protection de l'enfance. - Connaissances des techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes. - R&eacute;aliser une &eacute;valuation/ un diagnostic. - D&eacute;finir une strat&eacute;gie de prise en charge et d'accompagnement. - Qualit&eacute;s r&eacute;dactionnelles. - Travailler en transversalit&eacute; (en &eacute;quipe et en partenariat). - Gestion du temps et des priorit&eacute;s. - Maitriser les outils bureautiques. - Ma&icirc;triser les logiciels m&eacute;tiers </ul>Si vous aimez le travail en &eacute;quipe, faites preuve d'autonomie et que les d&eacute;placements ne sont pas un frein, n'h&eacute;sitez pas &agrave; nous transmettre votre candidature. Vous &ecirc;tes titulaires d'un dipl&ocirc;me d'&eacute;tat de :&nbsp; <ul>- D'assistant de service social (DEASS). - D'&eacute;ducateur sp&eacute;cialis&eacute; (DEES). - D'&eacute;ducateur de jeunes enfants (DEEJE). - D'infirmier (DEI). - De psychologue. </ul>Ce poste ouvre le droit &agrave; la prime de compl&eacute;ment de traitement indiciaire (CTI) en fonction de votre grade. - Titres restaurant <br>- 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires / Forfait jour pour les encadrants de cat&eacute;gorie A) <br>- Participation employeur &agrave; la Mutuelle et pr&eacute;voyance<br>- Gare &agrave; proximit&eacute; <br>- Prestations sociales et COS - Offres de formations innovantes <br>- Parcours manag&eacute;rial <br>- Ecole des m&eacute;tiers <br>- Accompagnement aux concours <br>- T&eacute;l&eacute;travail possible apr&egrave;s une p&eacute;riode d'int&eacute;gration <br>- Le poste est situ&eacute; &agrave; Melun <br>- Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de d&eacute;tachement ou mutation et aux contractuels <br>- Le D&eacute;partement est ouvert &agrave; la diversit&eacute; et facilite l'accueil et l'int&eacute;gration des travailleurs handicap&eacute;s.
<p><strong>Vous recherchez un travail qui a du sens ?</strong></p> <p>Fort de ses 200 m&eacute;tiers, le D&eacute;partement de Seine-et-Marne a pour c&oelig;ur de mission le service public. Pr&egrave;s de 5 000 agents de la collectivit&eacute; exercent un m&eacute;tier riche de sens et d&rsquo;exp&eacute;riences, &oelig;uvrant chaque jour pour l&rsquo;avenir de la Seine-et-Marne et le quotidien des Seine-et-Marnais. De l&rsquo;&eacute;ducation &agrave; la culture, des aides sociales &agrave; l&rsquo;urbanisme, les &eacute;quipes du D&eacute;partement &eacute;voluent dans de nombreux domaines en prise directe avec les r&eacute;alit&eacute;s du territoire et des Seine-et-Marnais.</p> <p>Que vous veniez du public ou du priv&eacute;, le D&eacute;partement de Seine-et-Marne vous recrute pour vos comp&eacute;tences. Car au D&eacute;partement de Seine-et-Marne, nous pensons que la diversit&eacute; des profils est une force pour la collectivit&eacute;. Votre motivation et vos qualit&eacute;s seront sans aucun doute un atout pour rejoindre nos &eacute;quipes.</p> <p><strong>Rejoignez-nous !</strong></p> <p><strong>L&rsquo;&eacute;quipe du service recrutements et mobilit&eacute;s du D&eacute;partement</strong></p>

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