<div class="sc-1fwbcuw-0 fRLQW"><div><p style="text-align:start;">Une expérience chez Grant Thornton représente un<strong> apprentissage de qualité</strong>. Nos alternants sont totalement intégrés au sein des équipes. Il s’agit d’une <strong>expérience opérationnelle </strong>et d’un tremplin vers une <strong>future embauche</strong>.</p><p style="min-height: 1.7em;"></p><p style="text-align:start;">Au sein du Département Expertise Comptable de notre bureau de Nice, vous rejoindrez une <strong>équipe pluridisciplinaire structurée</strong>, réalisant des <strong>missions d’Expertise-Comptable et de Conseil variées</strong>.</p><p style="min-height: 1.7em;"></p><p style="text-align:start;"><u>Nos activités comportent :</u></p><ul><li><p>des <strong>missions de tenue et de surveillance</strong> d'un portefeuille clients composé d'entreprises de toutes tailles (PME et Grands Comptes) et de <strong>secteurs d'activité diversifiés</strong> (Banque, Technologie, Industrie, Services, Distribution, etc.)</p></li><li><p>des <strong>missions d’assistance et de conseil </strong> portant sur différents domaines d’expertise.</p></li></ul><p style="text-align:start;min-height: 1.7em;"></p><p style="text-align:start;">Alternance à pourvoir à partir de<strong> septembre 2026.</strong></p></div></div> <div class="sc-1fwbcuw-0 fRLQW"><div><p>De formation supérieure type licence, Master CCA ou DSCG vous recherchez un <strong>contrat d'alternance </strong>d'un ou deux ans. </p><p style="min-height: 1.7em;"></p><p><strong><span style="color:#5a5f72">Nos attentes pour le poste</span></strong><span style="color:#5a5f72"> :</span></p><p style="text-align:start;">Désireux de rejoindre un <strong>cabinet non sectorisé</strong>, vous êtes impliqué<strong> </strong>et souhaitez travailler au sein d’équipes <strong>pluridisciplinaires</strong>.</p><p style="text-align:start;">Vous êtes curieux et <strong>motivé. </strong>Doté d'un bon<strong> sens du relationnel,</strong> vous<strong> </strong>avez aussi une grande capacité <strong>d’adaptation</strong>.</p><p style="text-align:start;">Envie de rejoindre un cabinet dynamique et en pleine croissance ? N’hésitez plus, rejoignez-nous !</p><p style="min-height: 1.7em;"></p><p><strong><span style="color:#5a5f72">Pourquoi rejoindre l’équipe Expertise Conseil de Grant Thornton ?</span></strong></p><ul><li><p>Pas de sectorisation pour une expérience diversifiée</p></li><li><p>Rejoindre une équipe à taille humaine, où règnent bienveillance et accompagnement</p></li><li><p>Bénéficier d'une forte courbe d'apprentissage grâce à la diversité des missions et environnements côtoyés </p></li><li><p>Un cabinet porté par les enjeux RSE, offrant la possibilité à ses collaborateurs de s’investir sur ces sujets</p><p style="min-height: 1.7em;"></p></li></ul><p>Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.</p><p>Découvrir nos <u><a rel="noopener" target="_blank" href="https://www.grantthornton.fr/fr/nos-engagements-rse/">engagements RSE</a></u></p></div></div> L'Expérience de la Confiance
Chez Grant Thornton, cabinet d’audit et de conseil, nous vous offrons l’occasion de vivre l'Expérience de la Confiance en révélant le meilleur de vous-même au sein d’équipes conviviales et soudées, portées par un objectif de réussite commune, mettant la diversité et l’innovation au centre de nos préoccupations.
Cette promesse s'articule autour de 3 dimensions qui résonnent chez les talents :
La confiance en soi : bénéficier d’une ascension professionnelle dans un environnement stimulant
La confiance en l’autre : connaître une évolution accélérée par la qualité de l’ambiance et la convivialité dans les échanges
La confiance en l’avenir : rejoindre une organisation qui offre une perspective plus large
Grant Thornton place également la RSE au cœur de son projet stratégique avec pour ambition de faire évoluer ses pratiques internes et celles de ses clients au service d’une croissance durable et inclusive.
Cela se traduit par 5 engagements
1. Être un employeur inclusif et bienveillant, en stimulant la diversité et la qualité de vie au travail de nos collaborateurs
2. Être un cabinet éco-responsable, en menant une conduite raisonnée de nos activités
3. Être un acteur de l’économie ouvert sur la société, en mettant nos compétences au profit d’actions à impact et en favorisant les échanges avec les acteurs engagés
4. Être un tiers de confiance au service de l’intérêt général, en plaçant l’éthique au cœur de la réalisation de nos missions
5. Être un catalyseur de transformation RSE, en intégrant les enjeux sociaux et environnements dans notre offre de services