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Actuaire produits - Assurance Vie Individuelle (F/H)


<p>$<span style="text-align: justify;">Rejoignez la</span><span style="text-align: justify;"> </span><strong style="text-align: justify;">Direction Métier Epargne et Wealth Management</strong><span style="text-align: justify;"> </span><span style="text-align: justify;">et contribuez au développement de l’activité</span><span style="text-align: justify;"> </span><strong style="text-align: justify;">Epargne et Retraite Individuelles</strong><span style="text-align: justify;">.</span></p><div style="text-align: justify;">Le département technique a pour tâches la création de produits, la mise en place des nouvelles réglementations, les études de rentabilité, le suivi du portefeuille Vie Individuelle ou encore le soutien à l’amélioration du business, en lien avec les attentes de nos clients.</div><p style="text-align: justify;">Vous serez intégré à l’<strong>équipe Produits</strong>, constituée de 5 personnes et dont les missions principales sont de concevoir les offres épargne et retraite individuelle distribuées par nos différents réseaux, en faisant converger les aspects techniques, commerciaux et opérationnels : être le « maillon technique ».&nbsp;</p><div style="text-align: justify;">&nbsp;</div><p style="text-align: justify;"><u>Les missions principales de ce poste seront de</u> :</p><p style="text-align: justify;">• Concevoir de nouvelles offres (gamme financière, garanties produit, documentations client et contractuelle, offres promotionnelles commerciales, … ) qui répondent aux besoins des clients ainsi qu’à l’évolution de l’environnement réglementaire et fiscal.</p><p style="text-align: justify;">• Piloter le lancement de ces nouvelles offres et assurer leur suivi, ainsi que l’animation des comités</p><p style="text-align: justify;">• Former les équipes commerciales et les services clients sur l’offre</p><p style="text-align: justify;">• Contribuer au suivi du portefeuille via l’amélioration des outils de reporting existants ou la mise en place de nouveaux outils</p><p style="text-align: justify;">• Suivre la concurrence et les évolutions réglementaires</p><p style="text-align: justify;">Vous serez amené à travailler en collaboration avec diverses équipes au sein de la direction Métier Epargne et Wealth Management (Rentabilité, Diversification, Normes etc…), les Directions Commerciales, la Direction des Investissements, le Risk Management, la Direction Juridique, la Direction des Systèmes d’information et la Direction des Opérations Clients.</p>
<p><strong>Diplôme : </strong>Ecole Actuariat, M2 en statistiques, actuariat ou Mathématiques financières.<br><strong>Expérience :</strong> une expérience en Epargne Individuelle et/ou en gestion de projet serait un plus.<br><strong>Compétences techniques :</strong></p><ul><li>Actuariat/ réglementation en Assurance Vie</li><li>Maîtrise des outils bureautique : Word, Excel, Power Point</li><li>Logiciel : VBA, python, powerbi</li></ul><p><strong>Compétences personnelles/relationnelles :</strong></p><ul><li>Pragmatisme, dynamisme, rigueur et autonomie,</li><li>Aisance relationnelle, efficacité dans la communication écrite, orale et de négociation</li><li>Gestion de projet</li><li>Sens du client et du Service</li></ul><br/><br/><div><font face="arial" size="3">Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.​</font></div><div><font face="arial" size="3">Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :</font></div><div><ul><li><font face="arial" size="3">D’un <font color="#000099" style="">package de rémunération</font> complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;</font></li><li><font face="arial" size="3">D’un <font color="#000099">cadre de travail flexible</font> jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;​</font></li><li><font face="arial" size="3">D’une politique visant à <font color="#000099">concilier vie personnelle et vie professionnelle</font> avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;</font></li><li><font face="arial" size="3">De la<font color="#000099"> possibilité de s’engager </font>pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;​</font></li><li><font face="arial" size="3">Et bien <font color="#000099">plus encore</font> ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue ! </font></li></ul></div>
<div><font face="arial" size="3">Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)</font></div><div><font face="arial" size="3">La diversité et l'inclusion au cœur de notre recrutement : tous nos postes sont ouverts à toute personne compétente. Au-delà de mener une <a href="https://recrutement.axa.fr/axa-et-vous/nos-valeurs/egalite-mixite-diversite" target="_blank" rel="noreferrer noopener">politique inclusive engagée</a>, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !</font></div><div><font face="arial" size="3">Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".</font></div><div><font face="arial" size="3">Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?</font></div>

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