Une entreprise de gestion de paie en France recherche un(e) Gestionnaire de Paies. Vous serez responsable de l'administration du personnel, notamment la saisie des éléments de paie et le traitement des événements tels que les arrêts maladie. Vous devez avoir au moins 3 ans d'expérience et être à l'aise avec les outils informatiques. Ce poste propose un contrat CDI, avec un salaire annuel brut compris entre 40 000 et 45 000 euros.#J-18808-Ljbffr