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Warehouse Manager


📍 Localisation : Graincourt-lès-Havrincourt (Hauts-de-France), France

🏢 Département : Opérations

📊 Rattachement : Directeur des Opérations Europe du Sud


🌱 Qui sommes-nous ?

Spring GDS fait partie de Cross Border Solutions (CBS), l'unité de PostNL qui propose des solutions de livraison internationale aux entreprises du monde entier.

Nous sommes le partenaire de référence pour les solutions e-commerce à l'international, en plaçant les personnes, la performance et la planète au premier plan. Nous simplifions la logistique de nos clients en imaginant des solutions réactives et responsables, ancrées localement et connectées au monde entier.

Nous croyons en des équipes engagées et passionnées, exigeantes sur la qualité, et qui avancent ensemble.

Présents dans le monde entier avec plus de 1 000 collaborateurs, nous desservons plus de 190 pays. Le siège social de PostNL est basé à La Haye (Pays-Bas).


🚀 Votre impact en tant que Warehouse Manager

Vous pilotez le fonctionnement quotidien de l'entrepôt de Graincourt-lès-Havrincourt et veillez à ce que l'ensemble des flux colis soit traité dans les délais, dans le respect des standards de qualité et de service du groupe.

Vous absorbez les pics de volume (Black Friday, soldes, lancements) grâce à un dimensionnement adapté des ressources, vous animez et organisez l'équipe du site, et vous garantissez la sécurité et la prévention sur l'ensemble de l'activité.


đź’ˇ Vos principales missions

  • Piloter l'exploitation quotidienne de l'entrepĂ´t : rĂ©ception, tri par transporteur, conditionnement, saisie de donnĂ©es, expĂ©dition et chargement des tournĂ©es, dans le respect des standards opĂ©rationnels du groupe.
  • RĂ©partir et prioriser les tâches de l'Ă©quipe afin de traiter l'ensemble du volume colis dans les dĂ©lais impartis (cut-off).
  • Planifier et dimensionner les ressources pour absorber les pics de volume, en ajustant les effectifs temporaires selon les besoins.
  • Garantir le chargement correct des camions et leur dĂ©part Ă  l'heure, dans le respect des crĂ©neaux de chaque transporteur.
  • ĂŠtre le point de contact principal pour tout incident opĂ©rationnel (Ă©carts, retards, matĂ©riel endommagĂ©, pannes, enlèvements non effectuĂ©s) et le rĂ©soudre efficacement.
  • Remonter au Directeur des OpĂ©rations les incidents, dysfonctionnements et problĂ©matiques rĂ©currentes, avec les actions correctives associĂ©es.
  • Organiser l'Ă©quipe du site : plannings, congĂ©s, remplacements, gestion des absences et du personnel intĂ©rimaire, en coordination avec les Ressources Humaines.
  • Veiller Ă  l'application des règles de sĂ©curitĂ©, de prĂ©vention et du port des Ă©quipements de protection individuelle.
  • Garantir le respect des exigences clients et des standards du groupe, avec un traitement des colis dans les dĂ©lais pour chaque cut-off transporteur.
  • Suivre les indicateurs opĂ©rationnels (productivitĂ©, qualitĂ©, niveau de service) et engager les actions correctives nĂ©cessaires.
  • Proposer et mettre en Ĺ“uvre des actions d'amĂ©lioration continue.
  • Garantir la saisie et l'enregistrement des donnĂ©es opĂ©rationnelles dans les systèmes dĂ©diĂ©s (suivi quotidien, rapport hebdomadaire des Ă©carts, contrĂ´le des camions, etc.).


🧠 Profil recherché

Formation, expérience et prérequis

  • Bac +2 minimum (BTS/DUT Logistique, Transport ou Ă©quivalent), ou niveau Ă©quivalent acquis par l'expĂ©rience.
  • Minimum 3 ans d'expĂ©rience en supervision / management opĂ©rationnel d'entrepĂ´t, idĂ©alement en environnement e-commerce, colis, express ou 3PL.
  • ExpĂ©rience en management d'Ă©quipe et en planification des plannings, y compris la gestion des effectifs temporaires lors des pics d'activitĂ©.
  • Connaissance des systèmes de gestion d'entrepĂ´t et des outils transporteurs / expĂ©dition ; bonne maĂ®trise d'Excel.
  • Culture de la sĂ©curitĂ© et de la prĂ©vention ; CACES apprĂ©ciĂ©.
  • Français indispensable ; anglais professionnel ; espagnol un plus.

Compétences clés

  • Esprit d'engagement et recherche de l'excellence
  • IntĂ©gritĂ© et respect
  • Exigence de qualitĂ©
  • Esprit d'Ă©quipe
  • Orientation client
  • Planification d'Ă©quipe et de plannings, y compris gestion des absences et du personnel intĂ©rimaire
  • Utilisation opĂ©rationnelle des systèmes de gestion d'entrepĂ´t, des outils transporteurs et d'Excel
  • Suivi et pilotage des indicateurs opĂ©rationnels
  • Application des standards de sĂ©curitĂ© et de prĂ©vention sur le terrain
  • Coordination avec les transporteurs, les Ă©quipes Commerciales, Service Client et Facturation

Qualités personnelles

  • Sens des responsabilitĂ©s et capacitĂ© de dĂ©cision ; orientĂ©(e) rĂ©sultats et terrain
  • CapacitĂ© Ă  travailler sous pression et Ă  gĂ©rer les pics saisonniers
  • Sens de l'organisation, rigueur et fiabilitĂ© des donnĂ©es
  • Bonne communication orale, capacitĂ© Ă  accompagner et Ă  suivre les Ă©quipes ; exemplaritĂ©
  • FlexibilitĂ© et capacitĂ© d'adaptation


Chez Spring, nous offrons un environnement de travail inclusif et créatif où chaque collaborateur est valorisé et respecté. Nous aimons simplifier la complexité, et nous sommes toujours en mouvement. Si vous êtes à l'aise dans un environnement international et exigeant, où les personnes, la planète et la performance passent avant tout — Spring est fait pour vous.


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