Le poste de Gestionnaire de paie - CDD 12 mois - (H/F)
PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose
régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire /
Responsable Paie, ADP et SIRH...) * Organiser et contrôler la
saisie et la gestion des arrêts de travail (suivi des dossiers
auprès de la MSA et d'AGRICA) * Organiser et contrôler le
traitement de la gestion des heures via Kelio: régulation,
paramétrage, correction * Contrôler les traitements des éléments
variables des salariés selon le process en place * Suivre les
évolutions de la CCN * Réaliser la paie : * Créer les dossiers des
nouveaux salariés dans le logiciel de paie, * S'assurer de la bonne
saisie des différents éléments de la fiche salarié y compris les
informations handicap/étranger/dispense mutuelle Réaliser la saisie
des éléments de paie (congés, primes, EV, adresses, ...), Traiter
les saisies arrêts et les paiements afférents, Assurer le paiement
et le suivi des indemnités de stage sur la base du barème en
vigueur Constituer les dossiers prévoyances Gérer les soldes de
tout compte Organiser l'envoi des bulletins de paie via application
Gérer le temps de travail : * Paramétrer les nouveaux salariés ou
les modifications sur le logiciel de GTA : Kelio. * Réaliser le
contrôle du temps de travail et alerter Former les managers au
logiciel de gestion des temps Contrôler et réaliser le traitement
des charges sociales (MSA, Agrica et Complémentaire Santé) :
déclaration via DSN, émissions et vérifications des paiements des
charges soc Le profil recherché FORMATION INITIALE :Titre
professionnelle Gestionnaire de paie ou niveau Bac+2
paie/comptabilité CONNAISSANCES : * Législation sociale en vigueur
* Outil informatique, niveau avancé (tableur et logiciel de paie) *
Connaissance des organismes sociaux et leur fonctionnement
Expérience confirmée de minimum 3 ans en paie avec une gestion de
300 paies sur un environnement multisites/multi conventions.
Connaissance de la MSA et du logiciel TALENCIA serait un plus.
Rigueur, esprit d'analyse, discrétion, bon relationnel,
bienveillance LOCALISATION: Onet-le-Château RÉMUNÉRATION: 31-34KEUR
sur 13 mois avec prise en charge mutuelle à hauteur de 90%.
L'entreprise Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des
gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des
directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de
professionnels du marché ! FORMATION INITIALE :Titre
professionnelle Gestionnaire de paie ou niveau Bac+2
paie/comptabilité CONNAISSANCES : * Législation sociale en vigueur
* Outil informatique, niveau avancé (tableur et logiciel de paie) *
Connaissance des organismes sociaux et leur fonctionnement
Expérience confirmée de minimum 3 ans en paie avec une gestion de
300 paies sur un environnement multisites/multi conventions.
Connaissance de la MSA et du logiciel TALENCIA serait un plus.
Rigueur, esprit d'analyse, discrétion, bon relationnel,
bienveillance LOCALISATION: Onet-le-Château RÉMUNÉRATION: 31-34KEUR
sur 13 mois avec prise en charge mutuelle à hauteur de
90%.