DescriptionEnvie de prendre un rôle clé dans la transformation produit des plus grandes organisations ? ðRejoins LES experts produit en France et accompagne nos clients sur des enjeux stratégiques à fort impact.ð Ton rôleEn tant que Product Leader, tu incarnes la vision produit chez nos clients et joues un rôle structurant dans la montée en maturité de leurs organisations Product.Tu interviens sur des contextes complexes, auprès d’interlocuteurs de haut niveau (CPO, CDO, COMEX), avec un fort niveau d’exigence et d’impact.ð Tes missionsDéfinir et porter une vision produit ambitieuse, claire et alignée avec la stratégie businessEncadrer, structurer et faire grandir les équipes Product (PM, PO, Lead PM)Piloter les priorités à partir de la data, des enjeux marché et des feedbacks utilisateursSuperviser l’ensemble du cycle de vie produit (Discovery Delivery Growth)Garantir l’alignement entre vision produit, enjeux business et execution opérationnelleInfluencer et challenger les décisions auprès des stakeholders stratégiquesAssurer une communication fluide et impactante à tous les niveaux de l’organisationð Notre objectifFaire de toi un(e) leader produit reconnu(e), capable de porter une vision stratégique, d’influencer les décisions clés et de fédérer des collectifs Product dans des environnements à forts enjeux.️ Comment ?Chez Hubvisory, tu développes une posture de référent et d’influence :prise de hauteur sur les enjeux d’organisation, de gouvernance et de stratégie produitexposition à des contextes variés et complexespositionnement comme partenaire clé des directions (C-level)ð L’ambition : te positionner comme un leader produit incontournable sur le marchéð¡ Pourquoi rejoindre Hubvisory ?ð Revalorisations salariales bi-annuellesð¶ Parental Challenge (engagement fort sur les sujets parentaux)ð Communauté engagée (mécénat, projets à impact, initiatives internes…)ð Intéressement & congés supplémentairesDes valeurs fortesBienveillance, méritocratie, ambition, expertise et apprentissage au cœur de notre ADN depuis 8 ansð Et aussi…Une vie interne vibrante : lancer de hache, œnologie, karaoké… et plein d’autres moments à partager avec les Hubvisors ð»RequirementsQuel profil recherchons-nous ?Expérience5 ans minimum en conseil ou environnement produit complexeCompétences clésLeadership produitGouvernance, cycle de vie produit, agilitéCulture data et stratégiqueSoft skillsPosture de leaderOrientation clientCapacité d’adaptation et de décisionComment se déroule le processus de recrutement ?Étape 1 : Echange avec un RH pour valider l’adéquation entre ton projet et notre modèleEtape 2 : Validation de tes hard skills avec cas pratique avec un managerÉtape 3 : Validation de tes soft skills avec un entretien avec un VPEtape 4 : Echange téléphonique avec un RH pour la proposition d’embaucheQuelle que soit l'issue de ton process, tu reçois un retour de notre part sous 7 jours maximum !Si tu veux plus d’information sur notre processus de recrutement, on en a fait un article sur notre blog.CategoryOrga & Transfo