Détails de l’offrePoste proposé IADE SMUR H/F Contrat CDI Descriptif MISSION PRINCIPALE Réaliser des soins infirmiers d'anesthésie et/ou de réanimation concourant au diagnostic, au traitement et à la recherche, dans les domaines où un acte d'anesthésie ou de réanimation est nécessaire, en tenant compte de la prise en charge préhospitalière du patient. TACHES PRINCIPALES Dispense des soins au sein d'une unité mobile hospitalière, Assure la prise de bilan au sein Centre 15 en fonction de l'activité au sein du SMUR Assure un accompagnement sur le plan relationnel avec le patient, sa famille et les équipes médicales et paramédicales, Assure la gestion du matériel (réapprovisionnement, vérification du matériel et des médicaments, etc.) Participe à la dynamique de recherche et s'inscrit dans une démarche pédagogique auprès des étudiants et nouveaux arrivants Participe à la polyvalence au sein du Pôle en fonction des besoins identifiés (Urgences Adultes, Déchocage Chirurgical, etc.) RELATIONS FONCTIONNELLES LES PLUS FREQUENTES Médecins et personnels paramédicaux pour la continuité des soins Autres professionnels (secteurs d'hospitalisation et de consultation, brancardage, transport...) Techniciens bio médicaux pour l'entretien et le renouvellement du matériel médical Pharmaciens et personnel de stérilisation pour le traitement et la gestion des dispositifs médicaux stériles Référent Hygiène pour l'adaptation des procédures d'hygiène dans le domaine d'activité Les cadres formateurs pour l'encadrement des étudiants CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE Transport sanitaire médicalisé d'urgence (automobile, hélicoptère : Ne pas être atteint du mal des transports) Guidage routier des ambulanciers Interventions sous abris et extérieures Bonne forme physique (port parfois de charge lourde, escalier à monter ) FORMATION INITIALE REQUISE Diplôme d'infirmier anesthésiste diplômé d'état EXPERIENCE PROFESSIONNELLE SOUHAITEE Diplôme d'état d'infirmier anesthésiste avec expérience minimale de 2 ans. PLAN D'ACCOMPAGNEMENT POUR L'INTEGRATION SUR LE POSTE Plan d'accompagnement de 6 postes de travail en 12 heures, proposés à l'agent avec un tutorat par un infirmier anesthésiste référent. MOYENS TECHNIQUES MIS A DISPOSITION Accès et formations aux différents protocoles du service et à l'utilisation du matériel spécifique. EVOLUTION PROFESSIONNELLE Autres spécialités dans la filière IADE (cadre de santé, IBODE, PDE) Profil recherché : SAVOIRS Réalisation, organisation des soins auprès des patients pris en charge en préhospitalier Transmission des informations et traçabilité des soins et activités Surveillance de l'état de santé des patients dans son domaine d'intervention Contrôle, traçabilité, préparation de l'environnement du patient dans son domaine d'activité Réalisation de mesures de qualité et de sécurité (contrôle, traçabilité, vigilance) Coordination, organisation, des actes relatifs à son domaine d'activités Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique (agents, étudiants, stagiaires, etc.) Evaluation des pratiques et veille spécifique à son domaine d'activité Référent dans son domaine de compétences (respirateur, matériovigilance, douleur, gestes et soins d'urgence) SAVOIR-FAIRE Prise en charge globale du patient sous la responsabilité du médecin de l'équipe Préparation du matériel spécifique à l'intervention Contrôle du matériel de l'équipe dans le cadre de la matériovigilance Réalisation des soins en rapport avec le décret de compétence IADE Réapprovisionner le véhicule en matériel après chaque intervention Collaborer avec le médecin dans la réalisation des soins aux patients et la recherche diagnostique Participer aux interventions primaires, secondaires adultes et pédiatriques, terrestres et héliportées Participer aux différents exercices de médecine de catastrophe Gestion du parc de matériel en relation avec les aides-soignantes et l'encadrement paramédical Recensement des besoins en matériel et produits pharmaceutiques Gestion du Poste Sanitaire Mobile en relation avec les pharmaciens et l'encadrement paramédical Gestion des stupéfiants affectés à l'équipe Accueil et encadrement des nouveaux agents et des étudiants Participation à la recherche et participation active aux protocoles Présentation de travaux dans les congrès et colloques SAVOIR-FAIRE RELATIONNEL Sens de l'organisation et des responsabilités, Rigueur, Dynamisme, Capacité d'observation et d'analyse rapide, Esprit d'équipe et disponibilité, Grande maitrise de soi et discrétion Personne à contacter URL de l’offre : Etablissement Hôpital Roger Salengro rue Emile Laine 59037 LILLE Voir la fiche de l’établissementJe candidate!