**Job Description:** * Airbus Defence & Space *
recherche un *Bid Manager Defence Digital and Cyber France &
Export (h/f)*. Vous rejoindrez le département en charge du
management des réponses aux appels d'offres. L'activité de ce
département couvre les domaines des systèmes de défense C5ISR
(Computerized Command, Control, Communications, Cyber,
Intelligence, Surveillance, Reconnaissance) et de la surveillance
maritime. Defence Digital & Cyber sert des clients dans le
monde entier dans les domaines Terre, Air, Mer, Interarmées et leur
livre des solutions leur permettant de répondre aux enjeux plus
rapidement et en toute sécurité avec une approche cybersécurité
intégrée. Notre offre s'étend principalement des systèmes aux
solutions de C2, communications, renseignement, et de surveillance
maritime. En tant que *Bid Manager*, vous êtes au carrefour des
besoins du client et de nos solutions internes pour les faire
converger. Vous avez une vision transverse sur les aspects
techniques, commerciaux, programmatiques et financiers de l'offre à
remettre. Et vous créez le lien et le dialogue entre les
différentes fonctions internes afin de trouver ensemble les
meilleurs arbitrages pour nous et nos clients. Votre principale
mission est de: - Supporter et challenger le Campaign Manager dans
la phase pré-offre afin d'obtenir en particulier un plan de capture
mature pour l'équipe de bid, ainsi que dans la phase de
négociation, - Mener le processus de la décision de Bid/No bid
jusqu'à la soumission de l'offre en manageant les différentes
parties prenantes pour construire une offre gagnante, - Accompagner
la signature du contrat, et préparer la transition vers le chef de
projet. Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou
nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités
reconnues. Le candidat doit posséder la nationalité française
conformément à l'IGI 1300 du 30/11/2011 (article 65). *Votre
environnement de travail :* A deux pas du Château de Versailles et
située à proximité de Paris, Elancourt est une ville dynamique,
faisant partie de l'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines. La
ville propose diverses activités culturelles et de plein air grâce
à un riche réseau d'associations. Plusieurs options sont
disponibles pour se rendre sur le site d'Airbus par les transports
en commun. **Parce que nous prenons soin de vous :** - Avantages
financiers : Salaire attractif, accords d'intéressement et de
participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan
d'actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution
d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites. -
Équilibre vie privée / professionnelle : Des jours de congés
supplémentaires pour occasions spéciales et des options de
transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses
activités socio-culturelles et d'autres services. - Bien-être /
santé : couverture complémentaire des frais de santé et de
prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre
de services de santé, services de conciergerie, salle de sport,
application de covoiturage. - Développement individuel : des
opportunités d'évolution et des possibilités de formations
nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en
libre accès pour développer votre employabilité, certifications,
programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité
nationale et internationale). *Vos challenges:* - Diriger et gérer
la préparation de l'offre dans le respect du processus, de la
réunion stratégique à la validation finale, avant qu'elle ne soit
remise au client par l'entité Sales, - Planifier et mener l'offre
et l'équipe pluridisciplinaire chargée de l'offre, y compris la
coordination des partenaires impliqués, - Élaborer une offre
comprenant des aspects techniques (cahier des charges) et
commerciaux (prix, risques,...) en respectant les
temps/qualité/coût ainsi que l'éthique et la conformité, -
Challenger l'équipe afin de proposer l'offre la plus attractive
possible tout en restant profitable et réalisable, - Préparer,
soumettre et présenter les documents nécessaires au management pour
obtenir les validations internes avant remise de l'offre, -
Soutenir le responsable commercial lors de la finalisation du plan
de capture de l'offre, la présentation et la discussion de l'offre,
si nécessaire, - Effectuer la passation vers le futur chef de
projet, et assurer la mise en œuvre d'un retour d'expérience sur la
phase d'offre réalisée. *Votre profil:* - Master (bac+5) ingénieur
ou commercial, - Une expérience réussie de 15 ans et plus, dans le
domaine du bid, de la gestion de projet ou de la vente, -
Connaissance souhaitée du domaine, de l'organisation et des
*systèmes militaires, *appétence pour la partie technique, - Un
*leadership *suscitant l'adhésion d'équipe pluri-disciplinaire
(sans autorité hiérarchique), - Une bonne compréhension des enjeux
et leviers d'une *relation client *avec une *capacité de
négociation,* - *Organisation*, a ptitude à travailler dans un
environnement exigeant, - De l'aisance dans la communication
verbale et écrite, - Une attitude positive cherchant à proposer et
trouver des solutions, appréciant la compétition avec une forte
volonté de gagner, - Un niveau de négociation en français et
anglais (niveau intermédiaire en Allemand optionnellement). Vous ne
matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans
votre plan de développement. Donnez une nouvelle dimension à votre
carrière en candidatant en ligne maintenant! #CI_2025 f0682a678faf
This job requires an awareness of any potential compliance risks
and a commitment to act with integrity, as the foundation for the
Company's success, reputation and sustainable growth.
****Company:**** Airbus Defence and Space SAS *Employment Type:*
Permanent ------- Classe Emploi (France): Classe G14 *Experience
Level:* Professional *Job Family:* Sales, Marketing &
Commercial Contracts By submitting your CV or application you are
consenting to Airbus using and storing information about you for
monitoring purposes relating to your application or future
employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is
committed to achieving workforce diversity and creating an
inclusive working environment. We welcome all applications
irrespective of social and cultural background, age, gender,
disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and
always has been, committed to equal opportunities for all. As such,
we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of
a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should
be reported to emsom@airbus.com . At Airbus, we support you to
work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever
possible, we foster flexible working arrangements to stimulate
innovative thinking.