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Développeur Fullstack Senior (Java / Spring Boot) H/F


Nous recherchons pour notre client, un éditeur de logiciels français à taille humaine, spécialisé dans des solutions métiers à forte valeur ajoutée un Développeur Fullstack Senior (Java / Spring Boot) H/F afin de renforcer l'équipe R&D.Dans un contexte de transformation stratégique, l'entreprise accélère sa mutation vers un modèle SaaS et le développement d'une nouvelle plateforme technologique innovante.Rattaché au CTO, vous intervenez sur des sujets à la fois BUILD et RUN, au cœur de la transformation de la plateforme. BUILD - Développement & ArchitectureParticiper aux choix d'architecture (microservices, patterns, découpage applicatif)Concevoir et développer des fonctionnalités backend robustes (Java / Spring Boot)Intervenir sur le frontend (Angular / TypeScript) en support des besoins produitConcevoir des API REST sécurisées et documentéesStructurer les socles techniques et contribuer aux pipelines CI/CDRUN - Maintenance & InvestigationAnalyser et corriger des anomalies complexes (frontend & backend)Investiguer les incidents de production et identifier les causes racinesMettre en place des correctifs durables et documenter les solutionsTransverse - Qualité & TransmissionGarantir la qualité du code (tests, bonnes pratiques, revues)Participer aux rituels Agile (Scrum / Jira)Accompagner les développeurs juniors (mentorat, pair programming)Contribuer à l'amélioration continue des pratiques techniquesVotre profilBac+5 (école d'ingénieur idéalement)Minimum 5 ans d'expérience en développement.Expérience idéalement chez un éditeur SaaS BtoB / plateformeForte dominante backendCompétences techniquesBackend : Java, Spring Boot (MVC, Data, Security)API : REST, OAuth2 / JWT, OpenAPIFrontend : Angular (TypeScript)Base de données : PostgreSQLArchitecture : microservices, event-drivenOutils : Git, Jira, AgilePourquoi rejoindre ce projet ?Acteur clé de la transformation SaaS d'un éditeur en pleine mutationPoste stratégique avec forte autonomie et proximité avec le CTOCulture du collectif et du mentorat (équipe mixte en séniorité)Environnement stimulant : innovation, challenges techniques et produitEntreprise familiale avec vision long terme et forte stabilité

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