Chef des ventes BtoB H/F

Vous aimez le terrain, le challenge et l’adrénaline que peut procurer le cycle court?

Vous savez montrer l’exemple plutôt que donner des ordres ?

Ce poste est fait pour les leaders commerciaux qui performent dans l’action.

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• Rémunération attractive : fixe + variable déplafonné (fort potentiel de gains)
  
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• Véhicule de fonction, matériel complet
  
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• Challenges réguliers + avantages (CSE, chèques vacances, chèques culture, intéressement, participation…)
  
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Depuis plus de 23 ans, ADS GROUP Security accompagne les professionnels (artisans, commerçants, PME…) avec des solutions de sécurité innovantes intégrant l’intelligence artificielle.

Notre modèle est simple :

En tant que Chef des ventes, votre quotidien :

Réaliser vous-même des ventes (objectif : 4 contrats / mois) en étant un exemple de performance pour votre équipe.

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• Développer activement le new business à travers une prospection terrain active
  
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• Créer et développer un réseau local solide en vous appuyant sur les recommandations clients et votre présence terrain.
  
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• Fidéliser et accompagner vos clients dans l’évolution de leurs besoins en leur proposant des solutions adaptées.
  
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• Assurer un haut niveau de satisfaction client.
  
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• Construire votre équipe commerciale que vous accompagnerez au quotidien sur le terrain (prospection et rendez-vous).
  
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• Faire monter rapidement vos collaborateurs en compétence, notamment sur les techniques de vente en cycle court et le closing.
  
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• Insuffler une forte culture de la performance et du résultat.
  
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• Participer activement au recrutement de nouveaux commerciaux afin de développer votre équipe.
  
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• Assurer l’intégration et le coaching des nouveaux entrants.
  
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• Suivre et analyser les indicateurs de performance (individuels et collectifs).
  
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• Mettre en place les actions correctives nécessaires pour atteindre et dépasser les objectifs.
  
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• Déployer la stratégie commerciale en collaboration avec Anne-Charlotte, Responsable développement réseau.
  
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• Contribuer directement aux résultats de l’agence via votre propre production commerciale.
  
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• Minimum 3 ans en vente terrain BtoB (cycle court idéalement)
  
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• Goût prononcé pour la chasse
  
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• Leadership par l’exemple
  
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• Énergie, exigence et résilience
  
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Une expérience en sécurité est un plus, mais pas indispensable.

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• Rémunération attractive : 2500 € brut mensuels+ variable déplafonné (fort potentiel de gains)
  
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• Véhicule de fonction, matériel complet
  
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• Challenges réguliers + avantages (CSE, chèques vacances, chèques culture, intéressement, participation…)
  
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