Chef Régional des Ventes Pharmacie Junior (H/F) MÊME -…

L'annonce en bref :

Dans le cadre de notre activité sur le circuit Pharmacie, nous recrutons notre prochain talent Upsell au poste de Chef Régional des Ventes en pharmacie (H/F) au Siège Upsell + 1/2 France, en CDI, pour notre client MÊME.

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Développe tes compétences au sein d'une entreprise dynamique
\n et participe à une aventure humaine. Rejoins-nous !

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Afin d'assurer le développement commercial d’un laboratoire de reconnu en dermocosmétique, tu es en charge de garantir le développement des clients sur ta région, l’atteinte des objectifs, tout en soutenant l'engagement etles valeurs d'Upsell.

Sous la responsabilité du Directeur Commercial, tu es amené à animer, former et manager ton équipe opérant chaque jour sur le terrain sur des actions de Sell-in et de Sell-out en Pharmacie.

A ce titre, tes missions de répartissent comme suit :

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• Déployer le plan commercial et marketing défini par le Directeur Commercial.
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• Assurer la conformité du dispositif.
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• Garantir la mise en place des moyens nécessaires à la réussite des objectifs.
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• Suivre les remontées de l’équipe etréaliser les analyses nécessaires.
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• Être force de propositions auprès d'Upsell et de la Direction.
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• Intrapreneur, tu mets en place les actions correctives au développement de tous les secteurs de ta Région.
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• Tu es le garant du bon état d’esprit de ton équipe.
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• Recruter des profils en corrélation avec les besoins.
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• Former les Chefs de secteur à leur arrivée, puis assurer le suivi de formations lors de tournées terrain.
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• Animer, motiver, accompagner et faire évoluer ton équipe, notamment grâce à tes accompagnements.
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• Participer activement à la réussite des séminaires.
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• Veiller aux procédures et aux suivis des réalisations terrain.
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• Effectuer les entretiens annuels avec les Chefs de secteur de ta région
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• Suivre et contrôler l’activité via les outils Upsell à disposition (outils permettant la visualisation des KPI, des visites détaillées, etc.) et via des Store Checks.
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• Gérer l’information montante et descendante ;
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• Assurer les tâches administratives.
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• Assurer le suivi des Top Pharmacies de ta région défini par la Direction.
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Ta mission implique des déplacements fréquents sur toute la France et des nuitées sont à prévoir.

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De formation commerciale, tu as une expérience réussie d'au moins 3 ans en tant que Chef Régional des Ventes (Directeur Régional) sur le circuit Pharmaceutique,doublé d’une expérience de management réussie.

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• Parfaite maîtrise des Techniques de vente.
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• Tu es inspirant, coach et tu apprécies faire monter en compétence tes Chefs de secteur.
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• Tu as le goût du challenge et de la réussite.
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• Enthousiaste et pédagogue, tu fédères tes collaborateurs autour des objectifs.
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• Tu fais preuve d’une grande aisance à l’oral et ton élocution est limpide.
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• Tes qualités relationnelles et ton sens de l'organisation ne sont plus à prouver.
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• Tu es rigoureux et organisé.
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• Tu es orienté solution et résultat.
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• Tu es autonome sur les outils informatiques.
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Permis de conduire requis.

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Chez Upsell, tu fais partie d’une équipe forte et soudée. À ta prise de poste, tu seras formé au siège pendant une semaine et encadré.

Nous t’accompagnons et assurons un suivi de formation pour te permettre d’atteindre tes propres objectifs.

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Upsell recrute 1 Chef Régional des Ventes en pharmacie (H/F) pour MÊME.
\n Secteur : Siège Montrouge (5 min ligne 4 Mairie de Montrouge) + déplacements sur 1/2 France
\n Candidat basé : Paris / Lyon et proximité (bureaux à Montrouge)
\n Type de contrat : Cadre CDI temps plein
\n Poste à pourvoir : dès que possible
\n Rémunération : 48 K€ brut/annuel + 4800 € brut/annuel de variable
\n Inclus : voiture de fonction + frais de déplacement + ordinateur + téléphone + indemnité nuitée + indemnité repas + participation mutuelle + réductions CE…

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Au sein d'Upsell, nous sommes résolument engagés à promouvoir l'égalité, la diversité et l'inclusion (EDI). Nous ne vous précisons pas que nos postes sont ouverts à toutes et tous, sans distinction de sexe, de genre, d'origine ou de situation de handicap, car, pour chacun d'entre nous, c'est une évidence. Nous veillons à un processus de recrutement transparent, fondé exclusivement sur les compétences requises pour le poste et sur le potentiel de chaque candidat(e) à évoluer, sur ce poste ou plus largement au sein de l'entreprise, à court ou long terme. Nous accordons une grande importance au fait que chaque candidat adhère à nos valeurs et puisse les vivre pleinement.

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Upsell est le spécialiste de la force de vente dédiée externalisée ou supplétive. Nous assurons la commercialisation des marques de nos clients partenaires sur différents circuits de distribution. Pour chacun de nos clients, nous recrutons en CDI et constituons une équipe de commerciaux dédiés ayant pour mission de développer la visibilité et la présence en points de vente des marques qui nous sont confiées. Nous partageons avec nos collaborateurs Upsellers des valeurs fortes sur lesquelles nous construisons nos performances.

L’engagement traduit la mobilisation et la motivation de nos équipes pour Upsell et nos clients. La convivialité est au cœur de nos échanges et l’autonomie, dont chacun dispose pour réussir, va de pair avec la loyauté. Nous stimulons la curiosité et la créativité, incitant les Upsellers à faire preuve d'ingéniosité pour se dépasser.