Directeur / Directrice ALSH Périscolaire Enfance/Jeune…

La MJC Mosaïque recrute pour le CSCS du Pôle Socioculturel, un(e) Directeur / Directrice ALSH Périscolaire Enfance/Jeunesse en Contrat à durée déterminée à temps complet pour remplacement de maintenant à fin octobre 2026.

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• Pédagogique et éducative :- Diriger l'ALSH périscolaire dans le cadre de la réglementation fixée par la DDCSPP et le CSCS.- Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en cohérence avec le projet social et éducatif de la structure.- Garantir la qualité de l'accueil, le respect de la réglementation et la sécurité physique et affective des enfants et jeunes.- Favoriser la participation active des enfants et des jeunes aux projets et activités.
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• Encadrement d'équipe :- Recruter, animer et accompagner une équipe d'animateurs-trices.- Organiser les plannings, les réunions, la formation continue et l'accompagnement des pratiques professionnelles.
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• Gestion et organisation :- Assurer la gestion administrative et budgétaire des ALSHs du soir, des pauses méridiennes, du CLAS et des ALSHs pendant les périodes de vacances scolaires (inscriptions, pointages, bilans, suivi financier).- Développer et entretenir les partenariats (scolaires, associatifs, institutionnels).
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• Lien avec les familles et le territoire :- Favoriser la communication avec les familles, être à l'écoute de leurs besoins et attentes.- Développer des projets éducatifs et citoyens en lien avec les enjeux du territoire (inclusion, mixité sociale, prévention, culture, sport.).
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• Diplômes requis : BPJEPS Loisirs Tout Public avec UC direction / BAFD complet ou équivalent.
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• Expérience significative dans la direction d'ALSH Enfance/Jeunesse et l'encadrement d'équipes.
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• Connaissance du développement de l'enfant et de l'adolescent, des enjeux éducatifs et sociaux.
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• Maîtrise de la réglementation Jeunesse et Sports, des démarches CAF.
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• Capacités d'organisation, de gestion budgétaire et administrative.
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• Compétences relationnelles et rédactionnelles, sens du travail partenarial.
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• Dynamisme, créativité et capacité à fédérer une équipe autour d'un projet.
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• Permis de conduire exigé.
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• Prise de poste : dès que possible
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