Emplacement

Paris
France
France

Contrat

À plein temps, Durée indéterminée

Date de publication:

2026-09-17

Online to:

2026-11-16
EUR 20.00 HOUR

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Chargé De Recrutement H/F

Relations RH
France
9 heures il y a

Relations RH recrute pour l’un de ses clients, un(e) Chargé(e) de recrutement H/F en CDI.Vous souhaitez rejoindre une structure dynamique, exigeante et orientée résultats ?Ce poste s’adresse à un profil persévérant, organisé et doté d’un excellent relationnel, capable de gérer un volume important de candidatures tout en maintenant une qualité d’accompagnement élevée.Vos missions :Rattaché(e) à l’équipe recrutement, vous intervenez sur l’ensemble du parcours candidat :Réception, analyse et sélection des candidatures.Prise de contact téléphonique avec les candidats.Présentation de l’école, des formations et des opportunités proposées.Qualification des profils, évaluation des motivations et du potentiel des candidats.Constitution et animation d’un vivier de candidats disponibles, motivés et qualifiés.Suivi régulier des candidats tout au long du processus.Information des candidats sur l’avancement de leur dossier et les prochaines étapes.Contribution à la marque employeur à travers une posture professionnelle, positive et engageante.De formation Bac +2 à Bac +5 en ressources humaines, recrutement ou commerce, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans en tant que chargé(e) de recrutement, consultant(e) en recrutement ou sur un poste similaire.Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à créer du lien rapidement, à écouter, à convaincre et à accompagner les candidats avec professionnalisme.Compétences attenduesTrès bonne communication orale et écrite.Aisance téléphonique.Capacité à évaluer les compétences, la motivation et le potentiel d’un candidat.Maîtrise des outils de recrutement et de suivi candidats.Sens de l’écoute et empathie.Organisation, rigueur et réactivité.Esprit d’équipe et goût du challenge.Ce poste nécessite une vraie résilience et une forte ténacité. Vous savez garder une énergie positive face aux refus, relancer avec méthode, maintenir le cap dans un environnement exigeant et transformer chaque échange candidat en opportunité.Vous êtes proactif(ve), persévérant(e), orienté(e) résultats et motivé(e) par l’accompagnement des candidats dans leur projet.

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