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Directeur de la Direction du commerce et de l'artisanat H/F


<p>La Ville d&#39;Argenteuil recherche, pour sa&nbsp;<strong>direction du Commerce et de l&#39;Artisanat,&nbsp;</strong>un<strong>&nbsp;Directeur&nbsp;<strong>H/F.</strong></strong></p> <p><strong>Poste ouvert au recrutement des agents titulaires de la fonction publique (cat&eacute;gorie A) et aux candidats issus des autres secteurs, sous contrat &agrave; dur&eacute;e d&eacute;termin&eacute;e de 12 mois renouvelable.</strong></p> <p>&nbsp;</p> <p>Cette direction est rattach&eacute;e au&nbsp;<strong>p&ocirc;le&nbsp;</strong>Attractivit&eacute; et Coh&eacute;sion et est compos&eacute;e de 7 agents.</p> <p><strong>Pr&eacute;sentation de la Direction</strong></p> <p>Sous l&rsquo;autorit&eacute; du Directeur g&eacute;n&eacute;ral adjoint en charge du p&ocirc;le attractivit&eacute; et coh&eacute;sion, le Directeur du commerce et de l&rsquo;artisanat participe &agrave; l&rsquo;&eacute;laboration des orientations strat&eacute;giques de vitalisation du commerce et de l&rsquo;artisanat local.</p> <p>A ce titre, il pilote la mise en &oelig;uvre op&eacute;rationnelle d&rsquo;un plan d&#39;actions de d&eacute;veloppement de l&rsquo;attractivit&eacute; de l&rsquo;offre commerciale du territoire et d&rsquo;accompagnement des commer&ccedil;ants dans leurs projets d&rsquo;implantation ou d&rsquo;animation conform&eacute;ment au cadre r&eacute;glementaire.</p> <p>Il encadre et s&rsquo;appuie sur une &eacute;quipe pluridisciplinaire pour mener &agrave; bien ses missions.</p> <p><strong>Missions et activit&eacute;s du poste</strong></p> <p>Pilotage strat&eacute;gique :</p> <ul> <li>&Eacute;laborer et mettre en &oelig;uvre le plan d&#39;actions d&rsquo;accompagnement des commer&ccedil;ants et de d&eacute;veloppement de l&rsquo;offre commerciale sur le territoire.</li> <li>Adapter les actions aux sp&eacute;cificit&eacute;s du territoire et aux besoins de la population.</li> <li>Assurer la coh&eacute;rence des politiques men&eacute;es en mati&egrave;re de commerce.</li> <li>R&eacute;aliser des contr&ocirc;les et des constats d&rsquo;infraction dans le domaine de la r&eacute;glementation commerciale.</li> <li>Participer aux projets structurants de la collectivit&eacute; afin d&rsquo;int&eacute;grer les enjeux li&eacute;s au commerce et &agrave; l&rsquo;artisanat.</li> <li>Piloter le suivi de la d&eacute;l&eacute;gation de service public des march&eacute;s forains.</li> </ul> <p>Animation du territoire :</p> <ul> <li>Coordonner les actions de valorisation du commerce local.</li> <li>D&eacute;velopper des partenariats avec les acteurs institutionnels.</li> <li>Proposer des actions innovantes.</li> </ul> <p>Gestion administrative :</p> <ul> <li>Piloter l&rsquo;activit&eacute; administrative et financi&egrave;re de la Direction.</li> <li>Suivre et &eacute;valuer les actions mises en &oelig;uvre.</li> <li>Accompagner et conseiller les commer&ccedil;ants dans leurs d&eacute;marches administratives et r&eacute;glementaires en assurant un r&ocirc;le d&rsquo;interlocuteur privil&eacute;gi&eacute; aupr&egrave;s des services municipaux.</li> <li>Assurer le suivi et l&rsquo;instruction des proc&eacute;dures r&eacute;glementaires li&eacute;es au commerce (enseignes, d&eacute;bits de boissons, taxis, occupations du domaine public, etc.) et veiller au respect de la r&eacute;glementation.</li> </ul>
<p><strong>Qualifications requises</strong></p> <ul> <li>Formation sup&eacute;rieure Bac + 5 en d&eacute;veloppement &eacute;conomique, marketing territorial ou management,</li> <li>Exp&eacute;rience professionnelle souhait&eacute;e dans un poste similaire.</li> </ul> <p><strong>Connaissances et comp&eacute;tences attendues</strong></p> <ul> <li>Connaissance des enjeux du commerce de proximit&eacute; et de l&#39;artisanat.</li> <li>Connaissances des r&egrave;gles d&rsquo;occupation du domaine public &agrave; titre commercial.</li> <li>Environnement r&eacute;glementaire relatif &agrave; l&#39;ouverture et &agrave; la tenue d&#39;un commerce.</li> <li>Droit de la commande publique (suivi de DSP et passation de march&eacute;s publics).</li> <li>Connaissance en gestion budg&eacute;taire d&#39;une collectivit&eacute;.</li> <li>Ma&icirc;trise du management de projet et du marketing territorial.</li> <li>Capacit&eacute; &agrave; &eacute;laborer et piloter des plans d&#39;actions strat&eacute;giques.</li> <li>Aptitude &agrave; la concertation et &agrave; l&#39;animation de r&eacute;seaux d&#39;acteurs.</li> <li>Capacit&eacute; &agrave; mobiliser et f&eacute;d&eacute;rer les parties prenantes autour d&#39;objectifs communs.</li> <li>R&eacute;daction de notes techniques.</li> </ul> <p><strong>Qualit&eacute;s requises</strong></p> <ul> <li>Excellent relationnel pour interagir avec les commer&ccedil;ants, artisans et leur client&egrave;le.</li> <li>Rigueur.</li> <li>Vision strat&eacute;gique, esprit d&rsquo;initiative et force de conviction.</li> <li>Capacit&eacute; &agrave; f&eacute;d&eacute;rer diff&eacute;rents acteurs autour de projets communs.</li> </ul> <p><strong>Conditions d&#39;emploi et avantages</strong></p> <ul> <li>R&eacute;mun&eacute;ration statutaire (Traitement indiciaire + IFSE) et selon profil,</li> <li>Travail du lundi au vendredi pour 38 heures hebdomadaire,</li> <li>40.5 jours de cong&eacute;s pour une pr&eacute;sence du 01/01/N au 31/12/N,</li> <li>Possibilit&eacute; de t&eacute;l&eacute;travail,</li> <li>Participation de l&#39;employeur aux frais de transport public (75%),</li> <li>Participation de l&#39;employeur &agrave; la Mutuelle Sant&eacute; conventionn&eacute;e avec la Mairie d&#39;Argenteuil,</li> <li>Participation de l&#39;employeur appliqu&eacute;e aux tarifs de la restauration,</li> <li>Acc&egrave;s au Comit&eacute; d&rsquo;Activit&eacute;s Sociales et Culturelles du Personnel de la Ville,</li> <li>Coffre-fort num&eacute;rique (d&eacute;mat&eacute;rialisation des bulletins de paie et autres documents,...),</li> <li>Nombreuses possibilit&eacute;s de formation.</li> </ul>
<p>A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d&rsquo;Argenteuil est la troisi&egrave;me plus grande ville d&#39;Ile-de-France. Territoire dynamique &agrave; travers ses projets d&#39;envergures et ses actions aupr&egrave;s de ses habitants, elle se caract&eacute;rise notamment par son attractivit&eacute; culturelle et sportive. Avec une volont&eacute; constante d&#39;adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui &oelig;uvrent au quotidien au sein des services municipaux.</p>
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