Le poste de Chef.fes de secteur GMS confirmé.es IDF
Ouest - 2 postes (H/F) Rejoignez Tipiak, une marque emblématique de
la grande consommation ! Rattaché(e) à un ou une Chef.fe des Ventes
Régional IDF, vous rejoignez une équipe composée de 8 Chefs/Cheffes
de Secteur expérimentés couvrant l'ensemble de la région. Vous êtes
le/la garant(e) du développement commercial de la marque Tipiak sur
votre secteur et de la parfaite exécution de notre stratégie en
magasin. Nos Managers accompagnent leur équipe au quotidien, en
conjuguant proximité, confiance et exigence commerciale, pour que
chacun exploite pleinement son potentiel sur son secteur. Véritable
ambassadeur/ambassadrice de la marque auprès des enseignes de la
grande distribution, vous pilotez votre activité en toute autonomie
afin d'atteindre les objectifs de chiffre d'affaires, de visibilité
et de parts de marché fixées. Les missions sont : - Développer la
performance de votre secteur - Garantir l'application et
l'optimisation des accords nationaux et régionaux en magasin -
Faire respecter les assortiments négociés et développer la présence
de l'ensemble des gammes Tipiak - Négocier les mises en avant,
opérations promotionnelles et temps forts commerciaux - Déployer
notre politique merchandising et optimiser la visibilité en rayon -
Identifier et activer les leviers de croissance de votre secteur
Organiser votre couverture terrain - Construire et piloter vos
plans de tournée selon les priorités commerciales et les fréquences
définies par enseigne - Tenir à jour votre portefeuille dans le CRM
Analyser et partager - Assurer le suivi de votre activité et la
fiabilité des données de pilotage - Faire remonter les informations
clés : enseignes, concurrence, marchés, tendances de consommation -
Contribuer à la réussite des lancements produits - Exercer votre
activité dans un cadre exigeant et responsable - Vous respectez les
procédures, les règles de sécurité et les bonnes pratiques définies
par l'entreprise. Vous adoptez une démarche exemplaire, conforme
aux valeurs de Tipiak et du Groupe Terrena. 2 postes proposés sur 2
secteurs différents avec comme périmètres & domiciliations : -
Paris Nord-ouest : 1 poste au nord basé idéalement autour de Cergy
- Paris Ouest : 1 poste basé idéalement autour de Massy -
Déplacements : quotidiens, avec en moyenne 2 nuitées par mois selon
votre lieu d'habitation Pourquoi ce recrutement ? Nous accélérons
le développement de nos marques en Île-de-France. Nous cherchons
un(e) Chef(fe) de Secteur expérimenté(e) pour poursuivre la
dynamique commerciale engagée et faire progresser Tipiak auprès des
enseignes de la région. Le profil recherché Nous recherchons avant
tout un(e) professionnel(le) expérimenté(e) de la vente en GMS.
Vous justifiez : - D'une expérience réussie de minimum 5 ans comme
Chef.fe de Secteur GMS. - D'une excellente connaissance des
mécanismes commerciaux de la grande distribution. - D'une forte
autonomie dans l'organisation de votre activité. Vous êtes
reconnu(e) pour : - Votre sens du résultat. - Votre capacité à
convaincre et négocier. - Votre rigueur de pilotage. - Votre
qualité de relation avec les clients. - Votre esprit d'équipe. -
Votre capacité à travailler en autonomie. Nous vous proposons : -
Un contrat en CDI - Une rémunération basée sur l'expérience allant
de 38 à 42 K€ (fixe + variable) sur une base de 12 mois - Des
horaires de journées - 15 RTT / an (dont 1 jour dédié à la journée
de solidarité) - Prise en charge de vos frais réels - Un véhicule
de fonction & carte essence - Téléphone et ordinateur Nos
autres avantages sont : - Une mutuelle (80% pris en charge par
l’employeur) - Une prime vacances - Un CSE dynamique Processus de
recrutement : - Étape 1 : Échange téléphonique avec le Responsable
Recrutement - Étape 2 : Entretien visio avec le Responsable
Recrutement - Étape 3 : Entretien physique avec le Chef des Ventes
Régionales - Étape 4 : Entretien physique avec François, Chef des
Ventes Nationales et Chloé, RRh Epicerie. Au-delà de votre
parcours, c’est votre énergie, votre sens relationnel et votre
capacité à embarquer les équipes dans un contexte de transformation
qui feront la différence. L'entreprise Depuis plus de 50 ans,
Tipiak, accompagne le quotidien des consommateurs avec des produits
reconnus pour leur qualité, leur praticité et leur capacité à
innover. Nos sites industriels de Marans (17), Fouesnants (29) et
Saint-Aignan-de-Grandlieu (44), fabriquent, des gammes de plats
cuisinés, coquilles saint-jacques ou crêpes appréciées des
consommateurs. Nous développons et commercialisons également des
produits d'épicerie incontournables tels que les aides culinaires,
les céréales gourmandes, les produits panés. Portées par une marque
forte, nos équipes commerciales œuvrent chaque jour pour développer
la présence de nos produits au sein des plus grandes enseignes de
la distribution française. Nous faisons partie du groupe Terrena,
une coopérative agricole majeure du Grand Ouest, engagée sur
l’ensemble de la chaîne alimentaire, du champ à l’assiette. Cette
appartenance nous permet de valoriser les productions locales tout
en soutenant une agriculture diversifiée, innovante et durable.
Notre engagement Chez Terrena, nous croyons en la force du
collectif et en la richesse des parcours. Nous œuvrons chaque jour
pour créer un environnement de travail inclusif, respectueux et
ouvert à tous. Engagés dans une politique active en faveur du
handicap, nous encourageons toutes les candidatures et veillons à
offrir à chacun sa place au sein de nos équipes. Découvrez
l’entreprise TIPIAK Nous recherchons avant tout un(e)
professionnel(le) expérimenté(e) de la vente en GMS. Vous justifiez
: - D'une expérience réussie de minimum 5 ans comme Chef.fe de
Secteur GMS. - D'une excellente connaissance des mécanismes
commerciaux de la grande distribution. - D'une forte autonomie dans
l'organisation de votre activité. Vous êtes reconnu(e) pour : -
Votre sens du résultat. - Votre capacité à convaincre et négocier.
- Votre rigueur de pilotage. - Votre qualité de relation avec les
clients. - Votre esprit d'équipe. - Votre capacité à travailler en
autonomie. Nous vous proposons : - Un contrat en CDI - Une
rémunération basée sur l'expérience allant de 38 à 42 K€ (fixe +
variable) sur une base de 12 mois - Des horaires de journées - 15
RTT / an (dont 1 jour dédié à la journée de solidarité) - Prise en
charge de vos frais réels - Un véhicule de fonction & carte
essence - Téléphone et ordinateur Nos autres avantages sont : - Une
mutuelle (80% pris en charge par l’employeur) - Une prime vacances
- Un CSE dynamique Processus de recrutement : - Étape 1 : Échange
téléphonique avec le Responsable Recrutement - Étape 2 : Entretien
visio avec le Responsable Recrutement - Étape 3 : Entretien
physique avec le Chef des Ventes Régionales - Étape 4 : Entretien
physique avec François, Chef des Ventes Nationales et Chloé, RRh
Epicerie. Au-delà de votre parcours, c’est votre énergie, votre
sens relationnel et votre capacité à embarquer les équipes dans un
contexte de transformation qui feront la différence.