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Directeur Général Adjoint (DGA) Cohésion sociale, Solidarités et Citoyenneté (F/H)


<p><strong><em>La Ville d&rsquo;Angers et Angers Loire M&eacute;tropole recrutent leur Directeur G&eacute;n&eacute;ral Adjoint (DGA)<br /> Coh&eacute;sion sociale, Solidarit&eacute;s et Citoyennet&eacute; (F/H)</em></strong></p> <p><strong><em>Une ambition : poursuivre et renforcer l&rsquo;impact des politiques publiques et la proximit&eacute; avec les citoyens</em></strong></p> <p>Aujourd&rsquo;hui, Angers Loire M&eacute;tropole et la Ville d&rsquo;Angers engagent une transformation strat&eacute;gique en r&eacute;organisant leur Direction g&eacute;n&eacute;rale mutualis&eacute;e pour amplifier l&rsquo;impact des politiques publiques et poursuivre le dialogue avec les citoyens.&nbsp;Une Direction G&eacute;n&eacute;rale Adjointe d&eacute;di&eacute;e &agrave; la Coh&eacute;sion sociale, aux Solidarit&eacute;s et &agrave; la Citoyennet&eacute; voit le jour, avec &agrave; sa t&ecirc;te un Directeur g&eacute;n&eacute;ral adjoint (F/H) en charge, aux c&ocirc;t&eacute;s des &eacute;lus et des &eacute;quipes, de concevoir et mettre en &oelig;uvre les solutions aux d&eacute;fis sociaux et soci&eacute;taux de demain.</p> <p><strong><em>Une mission strat&eacute;gique au c&oelig;ur de l&rsquo;int&eacute;r&ecirc;t g&eacute;n&eacute;ral</em></strong></p> <p>Vous participez &agrave; la construction d&rsquo;un territoire plus solidaire et r&eacute;silient et votre action a un impact concret sur le quotidien des habitants. Vous travaillez sur des enjeux soci&eacute;taux majeurs&nbsp;(politique de la Ville, action sociale, inclusion, sant&eacute; publique, renouvellement urbain, citoyennet&eacute;, &hellip;), dans un cadre collaboratif et transversal. Vous b&eacute;n&eacute;ficiez d&rsquo;un environnement stimulant, avec des &eacute;quipes motiv&eacute;es, des partenaires engag&eacute;s et un tissus associatif riche et dense. Vous avez une marge de man&oelig;uvre pour innover et moderniser l&rsquo;action publique. Vous endossez un r&ocirc;le exigeant, mais passionnant, si vous souhaitez allier leadership, expertise et sens du service public.</p> <p><strong><em>Un r&ocirc;le cl&eacute; au sein de la gouvernance territoriale</em></strong></p> <p>Sous l&rsquo;autorit&eacute; directe du Directeur G&eacute;n&eacute;ral des Services mutualis&eacute;, vous impulsez et pilotez la strat&eacute;gie territoriale en mati&egrave;re de coh&eacute;sion sociale, de solidarit&eacute;s et de citoyennet&eacute;. Vous encadrez pr&egrave;s de 750 agents r&eacute;partis dans 6 directions cl&eacute;s : Associations, Citoyennet&eacute; et Quartiers, Renouvellement urbain, Sant&eacute; publique, Relation aux usagers, le Centre Communal d&rsquo;Action Sociale (CCAS) de la Ville d&rsquo;Angers et le Centre Intercommunal d&rsquo;Action Sociale (CIAS) d&rsquo;Angers Loire M&eacute;tropole.</p> <p><strong><em>Vos&nbsp;responsabilit&eacute;s principales&nbsp;:</em></strong></p> <p>En s&rsquo;adossant aux orientations politiques et aux engagements de mandat, en s&rsquo;inspirant des diagnostics territoriaux et des analyses des besoins sociaux, votre mission, en tant que membre du comit&eacute; de direction g&eacute;n&eacute;rale, consiste &agrave;&nbsp;:</p> <ul> <li>Concevoir et proposer aux ex&eacute;cutifs et au Directeur g&eacute;n&eacute;ral des services, des orientations politiques et strat&eacute;giques et garantir leur traduction op&eacute;rationnelle en politiques publiques,</li> <li>Conseiller les &eacute;lus et la direction g&eacute;n&eacute;rale&nbsp;sur les sujets relatifs au portefeuille de la DGA, en fournissant des analyses&nbsp;strat&eacute;giques et op&eacute;rationnelles,</li> <li>Coordonner les directions et &eacute;tablissements publics&nbsp;(CCAS et CIAS) pour garantir une action publique&nbsp;coh&eacute;rente, transversale et efficace,</li> <li>Impulser l&rsquo;innovation&nbsp;en proposant des solutions adapt&eacute;es aux enjeux territoriaux,</li> <li>Repr&eacute;senter le Directeur g&eacute;n&eacute;ral des services&nbsp;dans les instances d&eacute;cisionnelles (commissions, comit&eacute;s de pilotage, r&eacute;unions partenariales),</li> <li>Garantir la circulation de l&rsquo;information&nbsp;entre les services, les &eacute;lus et les partenaires pour une coordination optimale,</li> <li>&Eacute;valuer les projets&nbsp;et ajuster les dispositifs en fonction des retours terrain et des priorit&eacute;s politiques,</li> <li>Manager avec une approche transversale, en d&eacute;veloppant une&nbsp;culture de la coop&eacute;ration, de l&rsquo;intelligence collective et de l&rsquo;innovation.</li> </ul>
<p><strong><em>Vous &ecirc;tes un leader engag&eacute;, avec une expertise technique et une vision strat&eacute;gique&nbsp;:</em></strong></p> <p>Vous justifiez d&rsquo;un dipl&ocirc;me de niveau Bac +5&nbsp;en administration publique, ing&eacute;nierie du d&eacute;veloppement social local, action sociale territoriale, ou &eacute;quivalent. Vous avez une exp&eacute;rience significative dans les champs de la politique de la Ville, de la coh&eacute;sion sociale, des solidarit&eacute;s et de la citoyennet&eacute;. Vous disposez d&rsquo;une exp&eacute;rience confirm&eacute;e&nbsp;en management d&rsquo;&eacute;quipes pluridisciplinaires dans des emplois de direction ou de direction g&eacute;n&eacute;rale et en pilotage de politiques publiques territoriales (id&eacute;alement en collectivit&eacute; ou &eacute;tablissement public).</p> <p><strong><em>Vos&nbsp;atouts d&eacute;terminants&nbsp;:</em></strong></p> <ul> <li>Un&nbsp;engagement professionnel&nbsp;adoss&eacute; aux&nbsp;valeurs du service public&nbsp;et une forte sensibilit&eacute; aux enjeux sociaux et soci&eacute;taux,</li> <li>Une&nbsp;ma&icirc;trise des enjeux territoriaux relatifs &agrave; la&nbsp;coh&eacute;sion sociale, aux solidarit&eacute;s, &agrave; l&rsquo;action sociale locale,</li> <li>Un&nbsp;leadership affirm&eacute;&nbsp;pour f&eacute;d&eacute;rer et conduire des transformations complexes,</li> <li>Des&nbsp;qualit&eacute;s relationnelles et manag&eacute;riales, un sens de l&rsquo;&eacute;coute et une agilit&eacute;,</li> <li>Un&nbsp;sens aigu du dialogue et de la m&eacute;diation&nbsp;pour piloter les partenariats institutionnels et associatifs,</li> <li>Une rigueur et une capacit&eacute; d&rsquo;adaptation pour prioriser les enjeux,</li> <li>Des capacit&eacute;s de management strat&eacute;gique, int&eacute;grant les dimensions administrative et juridique, ainsi qu&rsquo;une&nbsp;vision financi&egrave;re et budg&eacute;taire.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p><strong><em>El&eacute;ments compl&eacute;mentaires&nbsp;:</em></strong></p> <p>Poste &agrave; temps complet</p> <p>Emploi administratif sup&eacute;rieur de direction d&rsquo;une commune de 150 000 &agrave; 400 000 habitants (Emploi fonctionnel de DGA)</p> <p><strong>Poste ouvert&nbsp;:</strong></p> <ul> <li>Par d&eacute;tachement aux fonctionnaires de cat&eacute;gorie A+ ou A remplissant les conditions de d&eacute;tachement sur emploi fonctionnel.</li> <li>Aux contractuels ayant exerc&eacute; des fonctions comparables (fonctions sup&eacute;rieures de direction, d&rsquo;encadrement ou d&rsquo;expertise) - Contrat &agrave; dur&eacute;e d&eacute;termin&eacute;e sans acc&egrave;s possible au CDI.</li> </ul> <p>Avantages sociaux : titresrestaurant ; acc&egrave;s au Comit&eacute; d&#39;Action Sociale ; participation &agrave; la protection sociale compl&eacute;mentaire (sant&eacute; et pr&eacute;voyance).</p>
<p><strong><em>Angers : un territoire alliant excellence et qualit&eacute; de vie </em></strong></p> <p>Avec ses 159 000 habitants au c&oelig;ur d&rsquo;une communaut&eacute; urbaine de 312 000 habitants, Angers incarne un territoire tourn&eacute; vers l&rsquo;innovation et l&rsquo;inclusion. Notre collectivit&eacute;, distingu&eacute;e pour la cinqui&egrave;me ann&eacute;e cons&eacute;cutive comme &laquo; premi&egrave;re ville de France &raquo; par l&rsquo;Observatoire des &laquo;&nbsp;villes vertes&nbsp;&raquo; en 2026, d&eacute;montre une volont&eacute; d&eacute;terminante de construire une ville o&ugrave; qualit&eacute; de vie et effervescence se conjuguent. Ville d&rsquo;art et d&rsquo;histoire, Angers allie un patrimoine riche &agrave; une excellence universitaire et scientifique, ainsi qu&rsquo;&agrave; une vitalit&eacute; &eacute;conomique, formant un &eacute;cosyst&egrave;me unique. M&eacute;tropole &agrave; taille humaine, elle b&eacute;n&eacute;ficie d&rsquo;infrastructures modernes, offrant &agrave; ses habitants et &agrave; ses agents un cadre id&eacute;al pour s&rsquo;&eacute;panouir, tant sur le plan personnel que professionnel. Rejoindre Angers et Angers Loire M&eacute;tropole, c&rsquo;est choisir un territoire o&ugrave; dynamisme et &eacute;panouissement se renforcent mutuellement, au service d&rsquo;une vision exigeante du vivre-ensemble.</p>
<p><strong>Candidatez via le bouton POSTULER&nbsp;</strong><br /> Merci d&rsquo;adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) &agrave; l&rsquo;attention de Monsieur le Maire d&rsquo;Angers, Pr&eacute;sident d&rsquo;Angers Loire M&eacute;tropole Boulevard de la R&eacute;sistance et de la D&eacute;portation - BP 80011 - 49020 Angers Cedex 02 avant le 25 septembre 2026</p> <p>Si votre candidature est s&eacute;lectionn&eacute;e, vous serez convi&eacute; &agrave; un entretien le 2 octobre 2026</p>

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