Emplacement

Taverny
France
France

Contrat

À plein temps, Durée indéterminée

Date de publication:

2026-09-16

Online to:

2026-11-15
EUR 20.00 HOUR

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COORDINATEUR / COACH du CAMPUS CONNECTÉ (H/F)

VILLE DE TAVERNY
France
2 jours il y a

Consciente des difficultés d’emploi sur son bassin et désireuse d’accompagner les personnes dans leur parcours de vie professionnelle, la municipalité a décidé d’agir en proposant un dispositif d'accompagnement adapté et de facilitation d’accès aux études supérieures des étudiants dits « sans solution » ou des adultes en reprise d’études. Le Campus Connecté de Taverny ainsi créé a pour objectif de rapprocher l’enseignement supérieur du territoire et de permettre à tout apprenant de poursuivre une formation du supérieur à distance, diplômante ou certifiante, dans des conditions favorisant sa réussite. Sous la responsabilité de la Directrice Jeunesse, vivre-ensemble et cohésion urbaine, le Coordinateur - Coach est en charge de la gestion du campus connecté, du partenariat et de l’accompagnement des apprenants dans le cadre de leur cursus à distance. Coordination du Campus Connecté : <ul> <li>Garantir le bon fonctionnement général du campus en termes d’accueil du public, de recrutement des étudiants et de gestion administrative et financière ;</li> <li>Assurer la production des bilans, l’organisation des copils ;</li> <li>Rédaction de décision municipal, suivi du budget, élaboration de bon de commande…</li> <li>Être garant-e de l’état technique des locaux.</li> <li>Créer et assurer le lien avec l’ensemble de l’équipe bénévole et des partenaires, notamment l’université CY.</li> <li>Participer à la visibilité et à la promotion du Campus Connecté au sein de salons/forums.</li> <li>Organiser le campus en centre d’examen à distance agréé pour les étudiants extérieurs.</li> <li>Promouvoir la structure auprès des partenaires et des Tabernaciens.</li> </ul> Accompagnement individualisé des étudiants : <ul> <li>Accueillir, orienter le futur étudiant vers les différentes filières de formation possibles ;</li> <li>Intégrer l'étudiant au campus, élaborer son contrat d'accueil et d'accompagnement personnalisé dans le respect des démarches administratives/progressions pédagogiques ;</li> <li>Assurer le lien avec les universités et/ou établissements de rattachements des étudiants.</li> </ul> Consciente des difficultés d’emploi sur son bassin et désireuse d’accompagner les personnes dans leur parcours de vie professionnelle, la municipalité a décidé d’agir en proposant un dispositif d'accompagnement adapté et de facilitation d’accès aux études supérieures des étudiants dits « sans solution » ou des adultes en reprise d’études. Le Campus Connecté de Taverny ainsi créé a pour objectif de rapprocher l’enseignement supérieur du territoire et de permettre à tout apprenant de poursuivre une formation du supérieur à distance, diplômante ou certifiante, dans des conditions favorisant sa réussite. Sous la responsabilité de la Directrice Jeunesse, vivre-ensemble et cohésion urbaine, le Coordinateur - Coach est en charge de la gestion du campus connecté, du partenariat et de l’accompagnement des apprenants dans le cadre de leur cursus à distance. Coordination du Campus Connecté : ➢ Garantir le bon fonctionnement général du campus en termes d’accueil du public, de recrutement des étudiants et de gestion administrative et financière ; ➢ Assurer la production des bilans, l’organisation des copils ; ➢ Rédaction de décision municipal, suivi du budget, élaboration de bon de commande… ➢ Être garant-e de l’état technique des locaux. ➢ Créer et assurer le lien avec l’ensemble de l’équipe bénévole et des partenaires, notamment l’université CY. ➢ Participer à la visibilité et à la promotion du Campus Connecté au sein de salons/forums. ➢ Organiser le campus en centre d’examen à distance agréé pour les étudiants extérieurs. ➢ Promouvoir la structure auprès des partenaires et des Tabernaciens. Accompagnement individualisé des étudiants : ➢ Accueillir, orienter le futur étudiant vers les différentes filières de formation possibles ; ➢ Intégrer l'étudiant au campus, élaborer son contrat d'accueil et d'accompagnement personnalisé dans le respect des démarches administratives/progressions pédagogiques ; ➢ Assurer le lien avec les universités et/ou établissements de rattachements des étudiants. Accompagnement collectif des étudiants : ➢ Créer une dynamique entre les étudiants permettant de favoriser le travail collaboratif ; ➢ Mettre en place des ateliers méthodologiques transversaux ; ➢ Organiser/participer à des événements (culturels, sportifs, prévention santé) pour animer le campus en lien avec les acteurs socioéconomiques du territoire. <ul> <li>Créer une dynamique entre les étudiants permettant de favoriser le travail collaboratif ;</li> <li>Mettre en place des ateliers méthodologiques transversaux ;</li> <li>Organiser/participer à des événements (culturels, sportifs, prévention santé) pour animer le campus en lien avec les acteurs socioéconomiques du territoire.</li> </ul>
De formation supérieure (bac+4 /5), vous disposez idéalement d’une solide expérience dans la formation et l’orientation dans le domaine de l’enseignement supérieur. Doté d’une écoute active et pédagogue, vous maîtrisez les méthodes d’accompagnement et de coaching avec une appétence dans l’individualisation des parcours. Votre capacité relationnelle et à rendre compte des situations à l’oral comme à l’écrit sont vos atouts dans l’exercice de ces missions. Vous possédez une grande capacité d’adaptation et vous savez travailler en toute autonomie dans l'exécution des missions, tout en collaborant ponctuellement avec les autres services si nécessaire. Conditions d’exercice 37h30 hebdomadaires. Contraintes horaires : Pause déjeuner de 30 minutes, prise quotidiennement sur le lieu de travail. Adaptation des horaires de travail lors des sessions d'examens afin de répondre aux besoins du service. Recrutement et rémunération Poste permanent à temps complet, ouvert aux fonctionnaires et lauréats de concours de catégorie B de la filière administrative ou de la filière animation ainsi qu'aux agents contractuels en application de l’article L 332-14 du Code général de la fonction publique. Rémunération statutaire, prime annuelle, complément indemnitaire annuel, protection sociale complémentaire santé et prévoyance, prestations d’action sociale via le CNAS.
Au c&oelig;ur de la vallée de Montmorency, la ville de Taverny compte 27 000 habitants environ. Dynamique et innovante, la ville a pour ambition de construire un projet de territoire performant au service de la population. Dans ce cadre, la municipalité met la sécurité de ses habitants au c&oelig;ur des préoccupations, ayant pour vocation d’améliorer la qualité de vie sur la commune.
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