Talent Acquisition Specialist (H/F)

En 1993, Alcimed voit le jour, avec pour vocation d’explorer et développer des terres inconnues. En 30 ans c’est plus de 200 explorateurs qui ont rejoint notre aventure.

Répartis dans nos 6 camps de base en France, en Europe et aux USA, nous accompagnons au quotidien les industriels pour les aider à innover et à créer de nouveaux business.

Et parce que notre voyage s’accélère, nous recherchons aujourd’hui un(e) Talent Acquisition Specialist pour prendre en charge le développement de notre activité.

Descriptif du poste

Rattaché(e) à la direction, vous assurez les recrutements de nos futurs talents pour nos bureaux en France et à l’International.

Si vous aimez vous challenger mais aussi offrir à un candidat la possibilité d’intégrer un groupe d’aventuriers en pleine croissance, alors le recrutement tel que nous l’explorons chez Alcimed est fait pour vous !

Plus concrètement, vos missions consisteront à :

Recrutement :

• Recueil des besoins auprès des managers opérationnels
• Définition de la stratégie de recherche la plus efficace : réseaux sociaux, job-boards dédiés, évènements spécifiques...
• Rédaction, publication et assurance de la visibilité des annonces
• Sourcing sur les job-boards et chasse de profils via LinkedIn
• Sélection des candidats (préqualifications téléphoniques, organisation d'entretiens physiques)
• Maintien et suivi du pipe candidat et des process de recrutement
• Mise à jour du reporting de l’activité Recrutement
• Organisation et suivi des process de pre-boarding et onboarding

Marque Employeur :

• Collaboration avec l'équipe marketing digital pour la publications de posts RH sur LinkedIn
• Aide à la rédaction de la newsletter RH interne

Relations écoles :

• Pilotage des actions écoles au sein des différentes Business Unit
• Inscription, participation et suivi des différents forums écoles
• Organisation d'évènements recrutement (afterworks, études de cas, etc.)

Vos atouts :

• Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+4 / Bac+5 (ressources humaines, école de commerce ou université)
• Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le recrutement et dans la chasse de profils (1 à 3 ans)
• Votre maîtrise de l’anglais est essentielle pour rechercher des talents pour nos bureaux à l'international.
• Vous avez l’âme d’un véritable chasseur/se de talents et vous êtes doté(e) d’une capacité d’adaptabilité, de négociation et êtes force de proposition

N'attendez plus et postulez, Alcimed vous attend avec impatience ! 🚀

Alcimed offre à toutes et tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de sexe ou de handicap.