đ DĂ©marrage : ASAP
ⳠDurée : mission longue
đ Localisation : Saint-AunĂšs
đ VĂ©hicule fortement recommandĂ© compte tenu de la localisation du site
đ 2 jours de tĂ©lĂ©travail / semaine
Nous recrutons :
đ Contexte
Notre ESN recrute pour lâun de ses clients un(e) IngĂ©nieur(e) DevOps Cloud en CDI afin de renforcer son Ă©quipe Infrastructure et accompagner la montĂ©e en puissance de ses environnements Cloud.
Vous souhaitez intervenir sur des sujets Cloud, Kubernetes, Infrastructure as Code, CI/CD, automatisation, observabilité et DevSecOps ? Cette opportunité est faite pour vous.
đŻ Votre mission
Au cĆur de lâĂ©quipe Infrastructure, vous contribuez Ă automatiser, fiabiliser, sĂ©curiser et industrialiser les plateformes techniques, en collaboration Ă©troite avec les Ă©quipes DĂ©veloppement, Produit et SĂ©curitĂ©.
âïž Infrastructure & Cloud
-Concevoir, déployer et maintenir des infrastructures Cloud : AWS, Azure ou GCP
-Mettre en place et faire Ă©voluer lâInfrastructure as Code : Terraform, CloudFormation, Pulumi
-Optimiser les coûts et les performances des infrastructures dans une démarche FinOps
âïž CI/CD & Automatisation
-Concevoir et maintenir les pipelines CI/CD : GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins, ArgoCD
-Automatiser les processus de build, test et déploiement
-Industrialiser les pratiques de développement et promouvoir une approche GitOps
đł Conteneurisation & Kubernetes
-Déployer et administrer des clusters Kubernetes
-Gérer les environnements Docker et les registries
-Mettre en Ćuvre des stratĂ©gies de dĂ©ploiement avancĂ©es : Blue/Green, Canary
đ Monitoring, ObservabilitĂ© & SRE
-Mettre en place des solutions de supervision et dâobservabilitĂ© : Prometheus, Grafana, Datadog, ELK
-Définir et suivre les SLI / SLO / SLA
-Participer Ă la gestion des incidents et aux astreintes On-Call
-Contribuer à la culture SRE : post-mortems, amélioration continue, fiabilisation
đ SĂ©curitĂ© & DevSecOps
-Intégrer les bonnes pratiques DevSecOps dans les pipelines
-Gérer les secrets et les accÚs : Vault, IAM
-Participer aux audits de sécurité et aux enjeux de conformité
đš đ» Profil recherchĂ©
Vous disposez dâune expĂ©rience significative en DevOps / Cloud / Infrastructure et maĂźtrisez notamment :
-âïž Un ou plusieurs Cloud Providers : AWS, Azure, GCP
-đïž Terraform â indispensable
-âžïž Kubernetes & Docker
-đ Outils CI/CD : GitLab CI, Jenkins, GitHub Actions
-đ» Scripting : Bash, Python et/ou Go
-đ RĂ©seaux : VPC, DNS, Load Balancing, VPN
-đ Monitoring, logging et observabilitĂ©
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne :
đ Formation
Bac+5 en informatique (Ă©cole dâingĂ©nieur, universitĂ© ou Ă©quivalent).
Les certifications Cloud / Kubernetes sont un plus : AWS Certified DevOps Engineer, Azure Administrator, CKA, etc.
Qui sommes nous ?
Ikivia est une sociĂ©tĂ© de conseil en IT & Digital autour de quatre grandes expertises mĂ©tiers que sont : la gestion de projet, le dĂ©veloppement, la Big Data et lâinfrastructure IT. Nous mettons au service de nos clients notre expertise en recrutement pour leurs trouver les meilleurs profils aux plus proches de leurs besoins !
Nos valeurs ?
Nous sommes convaincus que le milieu professionnel doit permettre Ă chacun de sâĂ©panouir. Pour ce faire, nous nous appuyons sur le modĂšle Ikigai. Issu de la tradition japonaise, ce modĂšle propose une approche autour de 4 Ă©lĂ©ments clĂ©s pour accompagner chacun dans la dĂ©couverte de sa âraison dâĂȘtreâ. AppliquĂ©e au milieu professionnel, cette recherche se traduit par une activitĂ© qui a du sens, pour nous, comme pour le monde en replaçant l'humain au centre de notre activitĂ©.
Nos petits plus ?
-Des Ă©vĂ©nements mensuels : quâils soient professionnels ou simplement conviviaux, ces Ă©vĂ©nements permettent Ă nos collaborateurs de se crĂ©er un vĂ©ritable rĂ©seau dans le secteur de lâIT et de dĂ©velopper des relations humaines fortes.
-Un suivi rĂ©gulier : lâaccompagnement est indispensable pour nous. Chacun de nos consultants est suivi par un IA et un RH de façon rĂ©guliĂšre pour avancer main dans la main.
Certification Great Place To Work : ce label tĂ©moigne de lâimportance que nous accordons au bien-ĂȘtre de nos collaborateurs et Ă la crĂ©ation dâun environnement oĂč chacun peut sâĂ©panouir, collaborer et grandir.
-Une entreprise Ă taille humaine : nous accordons une importance toute particuliĂšre Ă lâhumain. Câest pourquoi nous tâaidons dans ta prĂ©paration Ă lâentretien, nous te permettons dâaccĂ©der Ă des formations⊠Bref, nous mettons tout en place pour que tu tâĂ©panouisses dans ton projet.
On en discute ?