Mission :
Rattaché au Responsable de Production, vous encadrez plusieurs équipes opérationnelles et jouez un rôle central dans la performance globale de votre périmètre.
À ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
-Pilotage de la performance : garantir la qualité, l’efficience et le respect des délais de production ;
-Management d’équipe : encadrer, fédérer et accompagner les collaborateurs au quotidien ;
-Organisation de la production : planifier les ressources, ajuster les effectifs et optimiser les flux ;
-Suivi opérationnel : analyser les indicateurs, suivre les non-conformités et mettre en place des actions correctives ;
-Amélioration continue : identifier des leviers d’optimisation et piloter des actions d’amélioration avec les services supports ;
-Développement des compétences : accompagner la montée en compétences et la polyvalence des équipes ;
-Respect des normes : veiller à l’application des règles en matière de sécurité, qualité et procédures internes ;
Vous êtes garant de la fiabilité et de la performance de vos équipes, dans un environnement exigeant et structuré.
Profil :
Vous disposez d’une solide expérience en management d’équipe dans un environnement industriel ou de production, et souhaitez évoluer dans un rôle à forte responsabilité opérationnelle.
-Expérience significative en management d’équipe de production ;
-Excellentes compétences en organisation, planification et pilotage d’activité ;
-Capacité à analyser des problématiques techniques et humaines ;
-Forte aptitude à la prise de décision et à la résolution de problèmes ;
-Sens du leadership, esprit d’équipe et capacité à fédérer ;
-Maîtrise des outils de suivi de performance et des indicateurs industriels ;
-Appétence pour l’amélioration continue et les environnements exigeants.
Qualités attendues :
-Réactivité, adaptabilité et sens des priorités ;
-Capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés ;
-Esprit d’analyse et force de proposition ;
-Leadership participatif et orientation résultats ;